Жените Технологиите - Новини

... България“. Програмата започна през декември 2023 г., а през миналата година беше надградена с второ ниво за жените, които вече са придобили основни дигитални умения.

... се размахват Решението на Google да разтовари надзора върху жените Techmakers е само най-новата индикация, че технологичните гиганти намаляват своите програми за разнообразие през този

... Висшето училище по телекомуникации и пощи и Хуауей Технолоджис България. В рамките на проекта, който стартира миналата година, над 500 жени получиха основни дигитални умения.

... на труда и социалната политика Наталия Ефремова. Присъстваха още посланици на инициативата, жени-лидери от различни сектори, настоящи участнички в програмата и завършили обучението си дами.

... на труда и социалната политика Наталия Ефремова. Присъстваха още посланици на инициативата, жени-лидери от различни сектори, настоящи участнички в програмата и завършили обучението си дами.

... на труда и социалната политика Наталия Ефремова. Присъстваха още посланици на инициативата, жени-лидери от различни сектори, настоящи участнички в програмата и завършили обучението си дами.  

... на труда и социалната политика Наталия Ефремова. Присъстваха още посланици на инициативата, жени-лидери от различни сектори, настоящи участнички в програмата и завършили обучението си дами.

... в областта на информационните и комуникационните технологии (ИКТ) – само 12 милиона специалисти се предвиждат до 2030 г. въпреки целта на ЕС от 20 милиона.

... по награждаване. Касандра е коронована за кралица на присъствието и целта, докато емоционалната Милана печели най-високото отличие за бъдещ лидер. Отидете на преките пътища за достъпност

... Алина Габер, старши директор „Привличане на таланти” в Progress. Стипендиите „Жените в технологиите” са част от програмата на Progress за корпоративна социална отговорност Progress for Tomorrow.

... с придобиването на нарастващи конкуренти, включително Панта.Изглежда, че г-жа Джоунс ще трябва да продължи да надминава шансовете, ако Бъмбъл иска да избегне нещата да застоят.

... позициите за работа, като това става абсолютно анонимно, докато служителят не приеме отправената покана от страна на работодателя на базата на неговите качества и опит.

... приятелка, добра колежка, която винаги ще ти подаде ръка. Каква вселена е жената! Честит празник“, поздрави Илияна Йотова по случай 8 март участничките в програмата.

... майка, добра приятелка, добра колежка, която винаги ще ти подаде ръка. Каква вселена е жената! Честит празник“, поздрави по случай 8 март участничките в програмата.

... роля в технологиите? Mail Jobs Board е идеалното място да съсредоточите търсенето си, тъй като предлага хиляди работни места в компании, които активно наемат служители 

... Next.„Нуждаем се от повече жени VC, ангели и мъже съюзници, за да гарантираме, че големите бизнеси са не е възпрепятствано от съзнателни и несъзнателни пристрастия”.

... общество, за да сме сигурни, че нашите мъже, които също са водещи компании, са заедно с жените и имат повече на централна роля в семейството”.

... група специалисти - 41 на сто.Страната от ЕС с най-много научни работници и инженери през миналата година е била Германия - над 3,5 милиона души.

... тази група специалисти - 41 на сто. Страната от ЕС с най-много научни работници и инженери през миналата година е била Германия, над 3,5 милиона души.

... – в Австрия, Германия и Швейцария е обявен за ден на изобретателя. Това е повече от показателен факт за отношението на учените към работата ѝ.

... Затова и винаги казвам, че всяка от нас има свой уникален опит, микс от умения и качества и това ни прави еднакво ценни и важни“.

... има безкрайно много източници на информация, академии, менторски програми, които подпомагат хората в първите им стъпки в кариерата в света на технологиите.  Продължава на следващата страница...

... е преднавмерена. Добрият съдия не иска да бъде център на внимание. Великият рефер знае кога да излезе от светлината на прожекторите и да стане видим".

... 100 събития „ТЯ в…“, в които са участвали над 200 жени в 11 града в България.Повече за инициативата можете да научите на уебсайта на организацията: 

... „Стипендията на Progress ме мотивира да повярвам в себе си и да не се страхувам да се развивам в сфера, все още доминирана от мъже”.

... най-уязвимите, на първо място жените и момичетата. Политиките, свързани с тяхната защита, трябва да бъдат приоритет в процеса на възстановяване след Ковид-19“, убедена е вицепрезидентът.

... едни от най-големите процентни разлики между заплащането на мъжете и жените. Защо това е така? Слушайте тук: · Последвайте ICTalks в , , или .

... Борда на директорите на myPOS. След като се сертифицира към Международната коучинг федерация, през последните години Дими също подкрепя и менторства млади бизнеси и жени-предприемачи.

... с АУБ датира от 2013 г. Оттогава насам компанията е инвестирала в стипендии близо 100 000 щатски долара. От тях са се възползвали 24 студенти.

... мъже, а 41% жени.Мъжете са особено силно представени в производствената индустрия (79%), докато нивата са най-балансирани в сектора на услугите (54% мъже, срещу 46% жени).202001womeninscienceandtech1.jpg

... първите места по заети жени в IT сектора. Очаквано, младите са тези, които търсят и не могат без технологиите, докато по-възрастните все още ги избягват.

... около 90% от изискванията, твърди още Детелина Смилкова. Същевременно мъжете са много по-готови да рискуват, дори и да не отговарят на значителен процент от изискванията.

... играят важна роля за стимулиране на иновациите и икономически ползи за европейската икономика", коментира още българският комисар по цифровата икономика и общество Мария Габриел. /24chasa.bg

... ще играят важна роля за стимулиране на иновациите и икономически ползи за европейската икономика", коментира още българският комисар по цифровата икономика и общество Мария Габриел.