Руските компании масово започват да намаляват разходите за персонал, съкращавайки

Руските компании всеобщо стартират да понижават разноските за личен състав, съкращавайки обществените пакети и отказвайки бонуси на чиновниците, сподели изследване, извършено от специалисти от Action Personnel and HR.

Според изследването всяка пета компания (20%) е спряла да изплаща бонуси, съвсем същият брой (18,3%) са се отказали от практиката на безвъзмездни корпоративни обеди и питиета в офиса. Всеки трети бизнес (31,8%) няма да организира корпоративни събития, 22,4% от интервюираните оповестяват, че са прекратили образованието на чиновниците.

Най-много пострадаха държавните чиновници. Реално те обедняват със 7,9%, съобщи страницата " Бесарабски фронт ", базирайки се на " Нейтральная зона ".