Държава, която гони 500 EUR минимална заплата
За следващ път Чехия ще усили минималната работна заплата. От 1 януари 2018 година тя ще е 12 200 ĸpoни (467 EUR) нa мeceц. Почасовото възнаграждение е в размер на 73 крони, или 2.8 EUR. „ Paбoтaтa тpябвa дa ce заплaщa. Чeшĸитe cлyжитeли зacлyжaвaт дocтoйнo зaплaщaнe ", ĸaзa пpeмиepът Бoxycлaв Coбoтĸa.
Повишаването на заплатите е измежду главните цели на държавното управление и цели чехите да имат по-добър живот. Това ще ги накара повече да работят, а също по този начин ще докара и до растеж в потреблението, от което ще има изгода за цялата стопанска система.
Целта на ръководещите е минималната работна заплата на е 40% от междинната за страната и тя към този момент е изпълнена. Към момента 3% от работещите, или малко над 100 000 души, получават минимално месечно заплащане.
Плановете са до 2022 година междинната месечна заплата да доближи 40 000 крони, или 1520 EUR.
Заплатата в Чехия се гледа под лупа от Европейски Съюз. Причината, че разликата в заплащането в страната и в евросъюза е фрапантна. В Чехия тя е 2.8 EUR на час, а в Германия и Франция, надлежно 8.84 EUR и 9.76 EUR.
Повишаването на заплатите е измежду главните цели на държавното управление и цели чехите да имат по-добър живот. Това ще ги накара повече да работят, а също по този начин ще докара и до растеж в потреблението, от което ще има изгода за цялата стопанска система.
Целта на ръководещите е минималната работна заплата на е 40% от междинната за страната и тя към този момент е изпълнена. Към момента 3% от работещите, или малко над 100 000 души, получават минимално месечно заплащане.
Плановете са до 2022 година междинната месечна заплата да доближи 40 000 крони, или 1520 EUR.
Заплатата в Чехия се гледа под лупа от Европейски Съюз. Причината, че разликата в заплащането в страната и в евросъюза е фрапантна. В Чехия тя е 2.8 EUR на час, а в Германия и Франция, надлежно 8.84 EUR и 9.76 EUR.
Източник: fakti.bg
КОМЕНТАРИ