Темата за равното заплащане на труда на жените и мъжете

Темата за равното възнаграждение на труда на дамите и мъжете не е нова за социалистките в София. От години я обсъждаме и сме подготвени да предложим съответни решения. Това сподели Таня Найденова, претендент за депутат от " Българска социалистическа партия за България " в 23 МИР и ръководител на Обединението на дамите социалистки в столицата, по време на онлайн полемика.

Форумът бе проведен във връзка Европейския ден на равното възнаграждение на труда на дамите и мъжете. В него се включиха ръководителите на Българска социалистическа партия Корнелия Нинова, на ОЖС Дора Янкова, на социалистките в София Таня Найденова, както и дами - претенденти за народни представители от листите на " Българска социалистическа партия за България ". Гост на полемиката беше ръководителят на Българска социалистическа партия - София Калоян Паргов.

„ Ще работим за това нашите оферти да намерят място в съответните закони, които регламентират изискванията и заплащането на равното възнаграждение. Ще отстояваме целите, които касаят дамите - майчинството, развъждането на децата и запазване на обичайното християнско семейство “, съобщи Найденова

" 90% от европейците са на мнение, че дамата е дискриминирана във връзка с равното възнаграждение. В България хората, които считат, че има такова неравноправие са към 70 на 100. Това демонстрира, че има нужда да се приказва на тази тематика и да се притегля вниманието на работодателите и ръководещите ", изясни Дора Янкова.

Тя се обърна към бъдещите народни представители и ги прикани да работят интензивно за правата на дамите и за равното възнаграждение. " Нека бъдем по-социални и по-единни когато отстояваме правата си. Няма разлика дали си професор, служащ, стара жена или млада майка. Ние сме равни когато става въпрос за трудовите и обществените ни права ", безапелационен е ръководителят на ОЖС в Българска социалистическа партия.

По време на полемиката бяха направени и някои съответни оферти на дамите социалистки за законодателни начинания към групата на „ Българска социалистическа партия за България “ в 47-ия парламент. Сред тях са въвеждане на пакети за икономическа поддръжка на уязвими дами, увеличение на ограниченията за обществена отбрана, гарантиране на бистрота и основаване на информационна платформа за равно възнаграждение.

От ОЖС са на мнение, че би трябвало да има поддръжка и стимулиране на груповото договаряне за реализиране на равно възнаграждение, както и да се одобри европейска рамка за почтени минимални заплати, с цел да се предотврати бедността измежду работещите.

" Ревенството сред половете е изконна лява полезност. Равното възнаграждение е израз на това пълноправие. Въпреки директивите, в които това е заложено, към този момент повече от 50-60 години тези правила се ползват доста мъчно в страните членки на Европейски Съюз. И битката продължава ", разяснява ръководителят на Българска социалистическа партия - София Калоян Паргов.

По думите му през последната година и половина този проблем е станал още по-отчетлив, защото коронавирус пандемията е изправила пред още по-големи проблеми и провокации институцията семейство. " Темата за равното възнаграждение е извънредно значима и предстои на законодателни начинания. България, както и редица други страни-членки, ги споделя единствено на хартия и би трябвало доста да се работи в тази тенденция ", сподели той.

Лидерът на столичните социалисти е на мнение, че дамите - претенденти за народни представители от листите на " Българска социалистическа партия за България " би трябвало да вземат на въоръжение тази тематика. " Ние мъжете би трябвало да подходим с схващане, тъй като времената, в които живеем, изискват взаимност, което също е изконна лява полезност ", съобщи Калоян Паргов.