Община Хасково обявява подбор за наемане на специалисти – социален работник по проект „Подай ръка на нашите деца“
ОБЩИНА ХАСКОВО
ОБЯВЯВА ПОДБОР ЗА НАЕМАНЕ НА СПЕЦИАЛИСТИ
по план Проект „Подай ръка на нашите деца“, финансиран по
Оперативна програма „ Развитие на човешките запаси “ 2014-2020, предпочитани оси „ Намаляване на бедността и поощряване на общественото включване “, процедура BG05M9OP001-2.019 „ Продължаваща поддръжка за деинституционализация на децата и младежите – ЕТАП 2 – даването на обществени и интегрирани здравно-социални услуги за деца и фамилии – КОМПОНЕНТ 1 “
Във връзка с осъществяването на план Проект „Подай ръка на нашите деца“, финансиран по Оперативна програма „ Развитие на човешките запаси “ 2014-2020, предпочитани оси „ Намаляване на бедността и поощряване на общественото включване “, процедура BG05M9OP001-2.019 „ Продължаваща поддръжка за деинституционализация на децата и младежите – ЕТАП 2 – даването на обществени и интегрирани здравно-социални услуги за деца и фамилии – КОМПОНЕНТ 1 “, Община Хасково афишира следните работни места:
Длъжности свързани с действието и ръководството на услугите в „Преходно жилище за деца от 15 до 18 годишна възраст“.
Социален служащ – 1 бр.
І. ИЗИСКВАНИЯ ЗА ЗАЕМАНЕ НА ДЛЪЖНОСТИТЕ
Изисквания към претендентите за заемане на длъжностите по отношение на действието и ръководството на „Преходно жилище за деца от 15 до 18 годишна възраст“.
Социален служащ в услугата „Преходно жилище за деца от 15 до 18 годишна възраст“ – 1 бр.
Описание на длъжността – Организира приемането, настаняването и изписването на в преходното жилище. Поддържане на изискуемата работна документи. Води персоналните каузи на настанените консуматори. Оформя и предава в отдел “Закрила на детето ” – Хасково периодически отчети на децата. Замества отсъстващите трудотерапевти, като провежда разнородни занимания, без да организира занятия. Познава и съблюдава Етичния кодекс на работещите с деца и нормативните условия за отбрана на персоналните данни. Служителят се задължава да съблюдава наредбите на Закона за протекция на детето. Служителят се задължава да познава и съблюдава нормативните условия свързани с функционалностите на длъжността. Участва в провеждането на екипни срещи. Работи в тясно съдействие с отделите „ Закрила на детето ” към Дирекциите „ Социално подкрепяне ”. Поддържа отчетността като съгласува дейностите си с упрвителя преходното жилище. В края на всеки месец спомага за отчитане на дейностите по плана. Отговаря за запазване на имуществото и неговото потребление по предопределение и икономичното потребление на материали и консумативи. Изпълнява и други разпоредби на Управителя на преходното жилище.
Минимални зисквания за заемане на длъжността:
Образование – висше;Образователно-квалификационна степен – бакалавър;Професионално направление – „ Социални действия ”, „ Психология ” или компетентност „ Социална педагогика “;Професионален опит – не се изисква;Добро психическо и физическо здраве, прочувствена устойчивост;
Длъжността се заема, посредством подписване на срочен трудов контракт по реда на чл.68, ал.1, т.2 от КТ, с изпитателен период за цялостно работно време – 8 часа.
Място на работа – гр.Хасково
Преходно жилище – ул. „ Градинска “ №26
ІІ. НЕОБХОДИМИ ДОКУМЕНТИ ЗА КАНДИДАТСТВАНЕ
Заявление за постъпване на работа – пример 1;Автобиография – в свободен текст;Декларация за събитията по чл.107а, ал.1 от Кодекса на труда– по пример 2;Декларация – приложение 1 – пример 3;Копие на документ за образователно-квалификационна степен.Копие на документ удостоверяващ професионалния опит.Копие от сертификати/удостоверения от преминати образования (ако лицето има такива);Други документи предоставени от претендентите, доказващи тяхната подготовка и умения.
ІII. НАЧИН НА ПРОВЕЖДАНЕ НА ПОДБОРА- на два стадия:
Първи стадий – по документи:
Втори стадий – осъществяване на изявление:
IV. МЯСТО И СРОК ЗА ПОДАВАНЕ НА ДОКУМЕНТИ
Документи се подават персонално или посредством прокурист на следния адрес: гр.Хасково, пл. „ Общински “ №1, ет. 3, стая 309, всеки работен ден от 9:00 до 12:00 часа и от 13:00 до 17:00 часа.
Краен период за подаване на документите: до 17: 00 часа на 10.06.2022 година
Документи, подадени след оповестения период, не се позволяват до разглеждане.
Списъци с позволените и недопуснатите до изявление претенденти, както и датата, мястото и часа на осъществяване на изявлението ще бъдат оповестени на осведомителното табло на входа на Община Хасково и на електронната страница на Община Хасково:
ОБЯВЯВА ПОДБОР ЗА НАЕМАНЕ НА СПЕЦИАЛИСТИ
по план Проект „Подай ръка на нашите деца“, финансиран по
Оперативна програма „ Развитие на човешките запаси “ 2014-2020, предпочитани оси „ Намаляване на бедността и поощряване на общественото включване “, процедура BG05M9OP001-2.019 „ Продължаваща поддръжка за деинституционализация на децата и младежите – ЕТАП 2 – даването на обществени и интегрирани здравно-социални услуги за деца и фамилии – КОМПОНЕНТ 1 “
Във връзка с осъществяването на план Проект „Подай ръка на нашите деца“, финансиран по Оперативна програма „ Развитие на човешките запаси “ 2014-2020, предпочитани оси „ Намаляване на бедността и поощряване на общественото включване “, процедура BG05M9OP001-2.019 „ Продължаваща поддръжка за деинституционализация на децата и младежите – ЕТАП 2 – даването на обществени и интегрирани здравно-социални услуги за деца и фамилии – КОМПОНЕНТ 1 “, Община Хасково афишира следните работни места:
Длъжности свързани с действието и ръководството на услугите в „Преходно жилище за деца от 15 до 18 годишна възраст“.
Социален служащ – 1 бр.
І. ИЗИСКВАНИЯ ЗА ЗАЕМАНЕ НА ДЛЪЖНОСТИТЕ
Изисквания към претендентите за заемане на длъжностите по отношение на действието и ръководството на „Преходно жилище за деца от 15 до 18 годишна възраст“.
Социален служащ в услугата „Преходно жилище за деца от 15 до 18 годишна възраст“ – 1 бр.
Описание на длъжността – Организира приемането, настаняването и изписването на в преходното жилище. Поддържане на изискуемата работна документи. Води персоналните каузи на настанените консуматори. Оформя и предава в отдел “Закрила на детето ” – Хасково периодически отчети на децата. Замества отсъстващите трудотерапевти, като провежда разнородни занимания, без да организира занятия. Познава и съблюдава Етичния кодекс на работещите с деца и нормативните условия за отбрана на персоналните данни. Служителят се задължава да съблюдава наредбите на Закона за протекция на детето. Служителят се задължава да познава и съблюдава нормативните условия свързани с функционалностите на длъжността. Участва в провеждането на екипни срещи. Работи в тясно съдействие с отделите „ Закрила на детето ” към Дирекциите „ Социално подкрепяне ”. Поддържа отчетността като съгласува дейностите си с упрвителя преходното жилище. В края на всеки месец спомага за отчитане на дейностите по плана. Отговаря за запазване на имуществото и неговото потребление по предопределение и икономичното потребление на материали и консумативи. Изпълнява и други разпоредби на Управителя на преходното жилище.
Минимални зисквания за заемане на длъжността:
Образование – висше;Образователно-квалификационна степен – бакалавър;Професионално направление – „ Социални действия ”, „ Психология ” или компетентност „ Социална педагогика “;Професионален опит – не се изисква;Добро психическо и физическо здраве, прочувствена устойчивост;
Длъжността се заема, посредством подписване на срочен трудов контракт по реда на чл.68, ал.1, т.2 от КТ, с изпитателен период за цялостно работно време – 8 часа.
Място на работа – гр.Хасково
Преходно жилище – ул. „ Градинска “ №26
ІІ. НЕОБХОДИМИ ДОКУМЕНТИ ЗА КАНДИДАТСТВАНЕ
Заявление за постъпване на работа – пример 1;Автобиография – в свободен текст;Декларация за събитията по чл.107а, ал.1 от Кодекса на труда– по пример 2;Декларация – приложение 1 – пример 3;Копие на документ за образователно-квалификационна степен.Копие на документ удостоверяващ професионалния опит.Копие от сертификати/удостоверения от преминати образования (ако лицето има такива);Други документи предоставени от претендентите, доказващи тяхната подготовка и умения.
ІII. НАЧИН НА ПРОВЕЖДАНЕ НА ПОДБОРА- на два стадия:
Първи стадий – по документи:
Втори стадий – осъществяване на изявление:
IV. МЯСТО И СРОК ЗА ПОДАВАНЕ НА ДОКУМЕНТИ
Документи се подават персонално или посредством прокурист на следния адрес: гр.Хасково, пл. „ Общински “ №1, ет. 3, стая 309, всеки работен ден от 9:00 до 12:00 часа и от 13:00 до 17:00 часа.
Краен период за подаване на документите: до 17: 00 часа на 10.06.2022 година
Документи, подадени след оповестения период, не се позволяват до разглеждане.
Списъци с позволените и недопуснатите до изявление претенденти, както и датата, мястото и часа на осъществяване на изявлението ще бъдат оповестени на осведомителното табло на входа на Община Хасково и на електронната страница на Община Хасково:
Източник: novinata.bg
КОМЕНТАРИ