Остават 10 дни за кандидатстване в 20-ото издание на Лятната стажантска програма на Vivacom
До 15 май е срокът за кандидатстване за 20-ото издание на Лятната стажантска стратегия на Vivacom. В юбилейното издание всеки стажант ще може да черпи познания и опит и от други отдели в компанията. Това е една от новите благоприятни условия, които телекомът основава за бъдещите си чиновници, като за младежите, които желаят да се развиват в един от най-бързоразвиващите се браншове в страната и света, това значи 360-градусова вероятност и опознаване на компанията от близо.
Програмата е отворена за студенти от цяла България и предлага близо 50 позиции за стаж в редица основни дирекции във Vivacom. Знанията и опитът, които получават младежите, включват въвеждане в корпоративния свят, създаване и присъединяване в действителни планове с самостоятелен наставник, CSR и доста други начинания.
-->
Всяка година над 40% от стажантите удължават интервала си на стажуване или стартират непрекъсната работа във Vivacom. Над осемдесет чиновници, почнали като стажанти в компанията, през днешния ден са на мениджърски и старши експертни позиции, а 20% от всички останали на работа след стажа си са ментори, които работят с новите стажанти.
Освен 3-месечен трудов контракт и финансово заплащане, всички стажанти ще получат и 300 лева ваучер за телефон или таблет по желание, 100 лева ваучери за храна всеки месец, спомагателна здравна застраховка, спортна карта и редица други придобивки и отстъпки. По време на стажа всеки от тях ще има и собствен персонален наставник, ще работи по действителни бизнес планове, ще премине забавни образования и ще взе участие в разнообразни начинания, а най-отдадените от тях ще имат опция да останат на непрекъсната работа във Vivacom.
Повече информация за стажантската стратегия, може да откриете.
Програмата е отворена за студенти от цяла България и предлага близо 50 позиции за стаж в редица основни дирекции във Vivacom. Знанията и опитът, които получават младежите, включват въвеждане в корпоративния свят, създаване и присъединяване в действителни планове с самостоятелен наставник, CSR и доста други начинания.
-->
Всяка година над 40% от стажантите удължават интервала си на стажуване или стартират непрекъсната работа във Vivacom. Над осемдесет чиновници, почнали като стажанти в компанията, през днешния ден са на мениджърски и старши експертни позиции, а 20% от всички останали на работа след стажа си са ментори, които работят с новите стажанти.
Освен 3-месечен трудов контракт и финансово заплащане, всички стажанти ще получат и 300 лева ваучер за телефон или таблет по желание, 100 лева ваучери за храна всеки месец, спомагателна здравна застраховка, спортна карта и редица други придобивки и отстъпки. По време на стажа всеки от тях ще има и собствен персонален наставник, ще работи по действителни бизнес планове, ще премине забавни образования и ще взе участие в разнообразни начинания, а най-отдадените от тях ще имат опция да останат на непрекъсната работа във Vivacom.
Повече информация за стажантската стратегия, може да откриете.
Източник: standartnews.com
КОМЕНТАРИ




