Надница Празниците - Новини

... за консултации и на националния телефон на Агенцията 0700 17 670. Свобода на словото? България се изкачва с 12 позиции в класацията на „Репортери без граници“

... ще се работи на празничните дни. Ако смятат, че са ощетени, да потърсят Инспекция на труда или директно да подадат сигнал или жалба", обясни той.

... ще се работи на празничните дни. Ако смятат, че са ощетени, да потърсят Инспекция на труда или директно да подадат сигнал или жалба“, обясни той.trud.bg

... ще се работи на празничните дни. Ако смятат, че са ощетени, да потърсят Инспекция на труда или директно да подадат сигнал или жалба", обясни той.

... обръщат за консултации и на националния телефон на Агенцията 0700 17 670.Последвайте ни във и Вече може да ни гледате и в Намерете ни в

... всички работодатели обаче спазват стриктно Кодекса на труда, особено в частния сектор, и ще изплатят двойно възнаграждение на своите служители за работата по празничните дни.

... време) при сумирано изчисляване на работното време се заплаща с увеличение от 50% .Справка: чл. 262, чл. 263 и чл. 264 от Кодекса на труда.

... са извън основното възнаграждение. То се формира чрез определени елементи, установени в Наредба. Даването на ваучери трябва да бъде отделно от заплатата", категорична е Микова.

... трябва да имат писмено доказателство, че са полагали труд в празничните и неприсъствените дни, каквото може да бъде заповедта за извънреден труд или поименният график.

... че работодатели всячески заобикалят българските трудови закони и не плащат не само двойна надница за работещите по празниците, но не им дават и заслужени бонуси. 

... че работодатели всячески заобикалят българските трудови закони и не плащат не само двойна надница за работещите по празниците, но не им дават и заслужени бонуси. 

... увеличение. В този случай работниците имат право на по-висока надница само за работата си през дните на официален празник, която трябва да е минимум двойна.

... случаи извънредният труд се заплаща в края на периода, за който е въведено сумираното отчитане на работното време с 50% увеличение, допълват още от ГИТ.

... В сферата на услугите и промишлеността най-често се използва сумираното отчитане на работното време. Христова посочи, че по празниците няма сигнали срещу некоректни работодатели.