Застрахователната компания Allianz публикува второто издание на своя глобален пенсионен

Най-добрите пенсионни ситеми в света: къде стои България

Застрахователната компания Allianz разгласява второто издание на своя световен пенсионен отчет, който проучва 75 пенсионни системи в света , употребявайки пенсионния показател Allianz Pension Index (API), оповестиха от компанията.

Той се състои от три стълба - разбор на главните демографски и фискални условия (оценява скоростта на демографските промени, обществената задлъжнялост и общия витален стандарт; затова той отразява структурните предпоставки, които всяка пенсионна промяна би трябвало да вземе предвид) и по-късно преглежда двете съществени измерения на всяка пенсионна система: резистентност и адекватност .

Първият прави оценка до каква степен една пенсионна система е готова да смекчи въздействието на демографските промени, а вторият прави оценка адекватността на пенсионните системи и дали обезпечават съответен витален стандарт в преклонна възраст.

С претеглената сума на всички параметри, API дава стойност сред 1 (най-добра) и 7 (най-лоша) на всяка от 75-те оценени страни, като по този метод разрешава цялостна оценка на съответната пенсионна система.

Средствата за пенсии порастват, а броят на получателите им понижава - какъв брой е междинната пенсия

Разчетите на Национален осигурителен институт

Според разбора, най-хубавите пенсионни системи са в Дания, Нидерландия и Швеция . Едва на идващите две места са класирани страни отвън Европейски Съюз - Нова Зеландия и Съединени американски щати. Следва Тайван, десето място заема Южна Корея, а България се класира на 25-то място в света с 3,4 по API.

Пенсионната система България

С обща оценка 3,4 българската пенсионна система се подрежда в средата на международната ранглиста . Въпреки това, дружно с балтийските страни, тя е една от най-хубавите в района. Нейната мощна страна е относително положителният резултат за резистентност, отразяващ неотдавнашните нараствания на възрастта за пенсиониране и минималните интервали на вноски.

Ахилесовата пета остава демографската вероятност, която бързо се утежнява: коефициентът на съотношението сред нетрудоспособна и трудоспособна възраст се чака да нарасне до 56,2 на 100 до 2050 година , един от най-високите коефициенти в района.

Следователно може да са нужни спомагателни промени, не на последно място с акцент върху адекватността. Например финансово финансираните решения и опциите за претовареност за по-възрастните служащи би трябвало да бъдат усъвършенствани, с цел да се усилят пенсионните приходи оттатък първия обществен дирек, показват създателите на отчета.

" Най-новите данни от Китай, Южна Корея или Италия, да вземем за пример, сочат ускорение на демографските промени ", разяснява Михаела Грим - съавтор на отчета.

Общ резултат

Непретегленият общ резултат за всички изследвани пенсионни системи е едвам приемлив -3,6 на 100. В съпоставяне с последния отчет на компанията от 2020 година това е напълно леко усъвършенстване, означават създателите на изследването.

Едва няколко страни като Франция и Китай са съумели доста да подобрят своите индикатори посредством промени . Франция съвсем илюстрира политическата алтернатива на сходни промени, защото те прекатурват нормалната политическа логичност: вместо да раздават облаги през днешния ден в подмяна на използване по-късно, те изискват налагане през днешния ден, с цел да избегнат съкращения по-късно.

Малкото пенсионни системи, които се оправят добре към днешна дата - по-специално Дания, Нидерландия и Швеция, с обща оценка под 3 - имат общо: те дефинираха курса за резистентност доста по-рано, когато демографската бомба към момента тиктакаше безшумно.

Следователно те могат да служат като модел за доста разрастващи се страни, които към момента имат опция да стабилизират своите пенсионни системи. Но в доста други страни надали ще е допустимо това да се случи без мъчителни промени, считат създателите на отчета.