KPMG: Бизнесът ускорява дигитализацията и намалява офис площите
Компаниите по света са минали най-вече към онлайн интервенции, възнамеряват да понижат офис площите си и са трансформирали наемането и задържането на личен състав в главен приоритет по време на коронавирусната рецесия. Това демонстрира изследване на KPMG, съобщи Reuters.
Според проучването, 80% от бизнес водачите са ускорили проектите си за цифровизация, защото по време на пандемията чиновниците им са се приспособили към работата от у дома и обслужването на клиенти онлайн.
Има известна неустановеност по отношение на възможния мащаб на промяната от споделените работни пространства в интерес на работата от вкъщи, само че 69% от изпълнителните шефове възнамеряват да съкратят офис пространствата си в кратковременен проект.
„ Може би някакъв хибрид намира път в новата ежедневна действителност “, сподели Бил Томас, основен изпълнителен шеф на KPMG International.
73% % от интервюираните декларират, че прекосяването към „ хоум офис “ е нараснало броя на претендентите за работа.
Този метод би могъл да докара до световни екипи, които са разпръснати по целия свят и оперират онлайн.
Освен това, рискът за наемането и задържането на личен състав, както и благосъстоянието и здравето на чиновниците към този момент е най-голямото терзание на изпълнителните шефове за идващите три години. Следват рисковете, свързани с веригите на доставки, защото комерсиалното напрежение нараства на фона на пандемията, като и климатичните опасности.
Кризата разделя мнението на изпълнителните шефове по отношение на техните тригодишни вероятности за международната стопанска система. 32% от тях са по-малко уверени, в сравнение с са били при започване на 2020-а, до момента в който други 32% са по-оптимистични.
За изследването KPMG интервюира 315 основни изпълнителни шефове в Австралия, Канада, Китай, Франция, Италия, Япония, Обединеното кралство и Съединените щати сред 6 юли и 5 август.
Според проучването, 80% от бизнес водачите са ускорили проектите си за цифровизация, защото по време на пандемията чиновниците им са се приспособили към работата от у дома и обслужването на клиенти онлайн.
Има известна неустановеност по отношение на възможния мащаб на промяната от споделените работни пространства в интерес на работата от вкъщи, само че 69% от изпълнителните шефове възнамеряват да съкратят офис пространствата си в кратковременен проект.
„ Може би някакъв хибрид намира път в новата ежедневна действителност “, сподели Бил Томас, основен изпълнителен шеф на KPMG International.
73% % от интервюираните декларират, че прекосяването към „ хоум офис “ е нараснало броя на претендентите за работа.
Този метод би могъл да докара до световни екипи, които са разпръснати по целия свят и оперират онлайн.
Освен това, рискът за наемането и задържането на личен състав, както и благосъстоянието и здравето на чиновниците към този момент е най-голямото терзание на изпълнителните шефове за идващите три години. Следват рисковете, свързани с веригите на доставки, защото комерсиалното напрежение нараства на фона на пандемията, като и климатичните опасности.
Кризата разделя мнението на изпълнителните шефове по отношение на техните тригодишни вероятности за международната стопанска система. 32% от тях са по-малко уверени, в сравнение с са били при започване на 2020-а, до момента в който други 32% са по-оптимистични.
За изследването KPMG интервюира 315 основни изпълнителни шефове в Австралия, Канада, Китай, Франция, Италия, Япония, Обединеното кралство и Съединените щати сред 6 юли и 5 август.
Източник: fakti.bg
КОМЕНТАРИ