Мръсната тайна зад бума на изкуствения интелект, за която рядко се говори
Изкуственият разсъдък има мръсна загадка, за която не се приказва задоволително. Тя е обвързвана с високотехнологичните AI компании от Силициевата котловина, само че води чак в далечна Азия.
В крайбрежен град в южната част на Филипините хиляди младежи влизат в интернет всеки ден, с цел да подкрепят процъфтяващия бизнес с изкуствен интелект. Подложени са на уморителен труд, само че в подмяна най-често получават неприятни условия на работа и мизерно възнаграждение, споделя в собствен материал Washington Post.
В затънтени интернет кафенета, препълнени офиси или вкъщи тези чиновници вършат анотации на масивите от данни, от които американските компании се нуждаят, с цел да образоват моделите си за изкуствен интелект. Работниците разграничават пешеходците от палмите във видеоклипове, употребявани за създаване на логаритми за автоматизирано шофиране; те слагат етикети на изображения, с цел да може изкуственият разсъдък да генерира облици на политици и известни личности; те редактират елементи от текстове, с цел да подсигуряват, че езиковите модели като ChatGPT няма да произведат небивалици.
Според неофициални оценки на държавното управление повече от 2 милиона души във Филипините правят този тип работа. Въпреки че AI постоянно се свързва с машинно самообразование без присъединяване на хора, технологията в действителност разчита на трудоемките старания на работна мощ в развиващия се свят, постоянно е обект на употреба, написа economic.bg.
Експлоатацията и ниското възнаграждение са обезпокоителен и постоянно подценяван аспект на продължаващата конкуренция в региона на изкуствения разсъдък, до момента в който вместо това дебатите се концентрират върху по-важни въпроси, свързани с евентуална пристрастност или опция за непозволено потребление на AI.
Заплащането
Според отчета основаният в Сан Франциско стартъп Scale AI наема най-малко 10 000 души във Филипините на платформа, наречена Remotasks. Според данни и изявленията, получени от WP, обаче компанията постоянно не им е плащала в точния момент, въпреки представител на компанията да твърди, че „ закъсненията или спиранията на заплащанията са извънредно редки “.
Редица фрийлансъри на Remotasks описват пред вестника, че са били закъсали с заплащанията или в никакъв случай не са получавали в началото обещаните им пари. Един 26-годишен служащ е прекарал три дни по план, надявайки се да получи 50 $. Получил е единствено 12 $.
Филипинският експерт по нравственос в региона на изкуствения разсъдък Доминик Лигот съпоставя тези нови работни места – заети с маркирането на фрагменти или текст за компании за изкуствен интелект като Scale AI – с тогавашните работилници за шиене на потници.
Работниците не разполагат с никакви ефикасни способи да се оплачат и в случай че надигнат глас, могат просто да бъдат „ деактивирани “.И това не е единствено във Филипините. Scale AI да вземем за пример наема фрийлансъри или „ реализатори на задания “ също във Венецуела и Индия. Според сферата на аутсорсинга това отключва нова „ конкуренция към дъното “ на нископлатените пазари на труд.
Накратко, до момента в който AI провокира конкуренция за милиарди долари в Съединени американски щати, тези, които в действителност правят главната част от работата, постоянно остават незабелязани, ниско платени или като цяло пренебрегнати – поредна частица в продължаващия спор за етиката към изкуствения разсъдък.
В крайбрежен град в южната част на Филипините хиляди младежи влизат в интернет всеки ден, с цел да подкрепят процъфтяващия бизнес с изкуствен интелект. Подложени са на уморителен труд, само че в подмяна най-често получават неприятни условия на работа и мизерно възнаграждение, споделя в собствен материал Washington Post.
В затънтени интернет кафенета, препълнени офиси или вкъщи тези чиновници вършат анотации на масивите от данни, от които американските компании се нуждаят, с цел да образоват моделите си за изкуствен интелект. Работниците разграничават пешеходците от палмите във видеоклипове, употребявани за създаване на логаритми за автоматизирано шофиране; те слагат етикети на изображения, с цел да може изкуственият разсъдък да генерира облици на политици и известни личности; те редактират елементи от текстове, с цел да подсигуряват, че езиковите модели като ChatGPT няма да произведат небивалици.
Според неофициални оценки на държавното управление повече от 2 милиона души във Филипините правят този тип работа. Въпреки че AI постоянно се свързва с машинно самообразование без присъединяване на хора, технологията в действителност разчита на трудоемките старания на работна мощ в развиващия се свят, постоянно е обект на употреба, написа economic.bg.
Експлоатацията и ниското възнаграждение са обезпокоителен и постоянно подценяван аспект на продължаващата конкуренция в региона на изкуствения разсъдък, до момента в който вместо това дебатите се концентрират върху по-важни въпроси, свързани с евентуална пристрастност или опция за непозволено потребление на AI.
Заплащането
Според отчета основаният в Сан Франциско стартъп Scale AI наема най-малко 10 000 души във Филипините на платформа, наречена Remotasks. Според данни и изявленията, получени от WP, обаче компанията постоянно не им е плащала в точния момент, въпреки представител на компанията да твърди, че „ закъсненията или спиранията на заплащанията са извънредно редки “.
Редица фрийлансъри на Remotasks описват пред вестника, че са били закъсали с заплащанията или в никакъв случай не са получавали в началото обещаните им пари. Един 26-годишен служащ е прекарал три дни по план, надявайки се да получи 50 $. Получил е единствено 12 $.
Филипинският експерт по нравственос в региона на изкуствения разсъдък Доминик Лигот съпоставя тези нови работни места – заети с маркирането на фрагменти или текст за компании за изкуствен интелект като Scale AI – с тогавашните работилници за шиене на потници.
Работниците не разполагат с никакви ефикасни способи да се оплачат и в случай че надигнат глас, могат просто да бъдат „ деактивирани “.И това не е единствено във Филипините. Scale AI да вземем за пример наема фрийлансъри или „ реализатори на задания “ също във Венецуела и Индия. Според сферата на аутсорсинга това отключва нова „ конкуренция към дъното “ на нископлатените пазари на труд.
Накратко, до момента в който AI провокира конкуренция за милиарди долари в Съединени американски щати, тези, които в действителност правят главната част от работата, постоянно остават незабелязани, ниско платени или като цяло пренебрегнати – поредна частица в продължаващия спор за етиката към изкуствения разсъдък.
Източник: novini.bg
КОМЕНТАРИ