Заплащането Половете - Новини

... наети в други области. Тези, които стоят зад проучването, обаче казват, че канадските технологични работници все още печелят средно с 46 процента по-малко от американците.

... да се справи с потенциалните системни пристрастия към пола в компанията, така че е интересно да видим как ще се ориентира през тези съдебни дела.

... През много време бях много негодуващ. „Но това ме направи много уверен и се чувствах комфортно в собствената си компания, което също е голяма сила.“

... банката е постигнала напредък към насърчаване на по-балансирана работна сила, но мнозина казват, че банката все още има значителен напредък. Допълнителен репортаж от Стивън Гандел

... AP е единствено отговорен за цялото съдържание. Намерете стандартите на AP за работа с филантропи, списък с поддръжници и финансирани зони на покритие на AP.org.

... Италия и Гърция.Испания, Малта и Люксембург отбелязват значителни подобрения в намаляването на разликата между половете в участието на работната сила през последните две десетилетия. РЕКЛАМА

... как се случва.„Ние всички трябва да сме част от това. Всички трябва да се популяризираме един друг.“— с файл от Ерик Стобър от Global News 

... на разумното мнозинство, което знае това – въпреки носенето на знамето на дъгата държавните служители може да си помислят - чувствата не надделяват над фактите.

... за еманципацията на жените в Исландия“, която е проправила пътя й да стане първата жена, демократично избрана за държавен глава в света през 1980 г.

... наградите за икономика са отишли ​​при мъже. Само две жени са получавали такъв преди - Елинор Остром през 2009 г. и Естер Дюфло десетилетие по-късно.

... наградите за икономика са отишли ​​при мъже. Само две жени са получавали такъв преди - Елинор Остром през 2009 г. и Естер Дюфло десетилетие по-късно.

... по-предпочитан в секторите, в които е необходим личен контакт и работа с хора, а в тези, в които се изисква основно физическа сила, преобладават мъжете.

... в заплащането между половете“, заяви Световната банка.От финансовата институция отбелязват, че почти половината от икономиките в света не предвиждат въвеждането със закон на равно заплащане.

... и жените имат еднакви права, отговорности и възможности във всички слоеве на обществото и когато различните интереси, нужди и приоритети се оценяват еднакво, смятат синдикалистите.

... място по равенство в заплащането. Това я оставя далеч от нейните съседки: Норвегия заема 8-о място, следвана от Дания на 9-о и Швеция на 12-о.

... разликата в заплащането остава относително непроменена, 9 от 10 европейци – и от двата пола, смятат, че е неприемливо жените да получават повече от мъжете.

... мерките за прозрачност на заплащането, които са спешно необходими за постигане на реален напредък към равенството. Предлагаме пълната подкрепа на синдикатите“, казва още Естер Линч.

... ЕК Урсула фон дер Лайен, за да поиска яснота относно причината за забавянето и уверение, че работата по директивата ще продължи, допълват от КНСБ.  

... че 48% от хората в домакинства от двама родители с деца под 14 години оценяват общата си ситуация в кризата като „изключително“ или „много“ стресираща.

... от мъжете, са намалили работното си време, за да осигурят грижа за децата. Тази тенденция е по-силно изразена при семействата с по-ниски или средни доходи.

... който през последните 20 години неравенството в заплатите на двата пола намалява постепенно, но за да бъде премахнато изцяло са нужни още 150 години. /24chasa.bg

... и други организации ще инициират "стачка на жените" през 2019 г., за да гарантират, че "правата на жените за равенство най-накрая ще се материализират".  

... право и на допълнителни помощи за детегледачка и т.н. За сравнение американското законодателство дава 12 седмици неплатен отпуск за майките, които се грижат за новородено.

... година. Населението на Исландия наброява 323 000 души. Страната е на първо място по равенство на половете през последните девет години според Световния икономически форум.