В кои сектори ще търсят работници
" Програмите за поддръжка на доста места доведоха до там безработни да получават повече в сравнение с работещи на заплата. Около 150 000 души са безработните у нас, които си търсят работа, а най-малко още толкоз не си търсят - назовават ги " обезкуражени ".
Има 12 000 назначени на фона на над 20 000 безработни за първите три седмици на 2022 година 1000 души седмично са оставали без работа предходната година, а в този момент са 4 пъти повече, само че това е особено за началото на януари ". Това съобщи за " Твоят ден " Васил Велев от АИКБ.
По думите му измежду факторите за безработица е съкращаването на активността на много предприятия.
" Има и огромен дефицит на работна ръка със междинна и висока подготовка. Работодателите одобряват и необразовани, образоват ги, работят известно време, емигрират и избират да се върнат и да получават 60% от заплатите си в чужбина ", разкри той.
Според него прогнозата е безработицата да е 5%. " Всяка година губим 50 000 души на пазара на труда. Бизнеси, които разчитат на доста труд, мъчно ще намират фрагменти ", предвижда Велев.
Безработицата в трите северозападни области у нас понижава
От своя страна Мина Топалова от сдружението " Тук-там " счита, че се чака над 200 000 работни места да бъдат отворени през годината. " В нашия кариерен портал виждаме нарастване на броя предлагани места, както и в кандидатствалите.
istock
Важно е да се каже знае имат квалификацията фрагментите да заемат свободните позиции и дали работодателите са подготвени да ги обучат ", уточни тя. И добави, че би трябвало да се влагат повече старания в преквалификация.
" В IT бранша, производството, финансите и преработващата индустрия има мощно търсене на фрагменти ", акцентира Топалова.
Има 12 000 назначени на фона на над 20 000 безработни за първите три седмици на 2022 година 1000 души седмично са оставали без работа предходната година, а в този момент са 4 пъти повече, само че това е особено за началото на януари ". Това съобщи за " Твоят ден " Васил Велев от АИКБ.
По думите му измежду факторите за безработица е съкращаването на активността на много предприятия.
" Има и огромен дефицит на работна ръка със междинна и висока подготовка. Работодателите одобряват и необразовани, образоват ги, работят известно време, емигрират и избират да се върнат и да получават 60% от заплатите си в чужбина ", разкри той.
Според него прогнозата е безработицата да е 5%. " Всяка година губим 50 000 души на пазара на труда. Бизнеси, които разчитат на доста труд, мъчно ще намират фрагменти ", предвижда Велев.
Безработицата в трите северозападни области у нас понижава
От своя страна Мина Топалова от сдружението " Тук-там " счита, че се чака над 200 000 работни места да бъдат отворени през годината. " В нашия кариерен портал виждаме нарастване на броя предлагани места, както и в кандидатствалите.
istock Важно е да се каже знае имат квалификацията фрагментите да заемат свободните позиции и дали работодателите са подготвени да ги обучат ", уточни тя. И добави, че би трябвало да се влагат повече старания в преквалификация.
" В IT бранша, производството, финансите и преработващата индустрия има мощно търсене на фрагменти ", акцентира Топалова.
Източник: pariteni.bg
КОМЕНТАРИ