Извънредният труд трябва да се заплаща като такъв
КТ "Подкрепа " прикани да се премисли правилото за сумирано работно време. Според водача на синдиката Димитър Манолов по този метод работодателят заобикаля заплащането на изключителния труд.
"Формираното пресмятане на работното време се разгръща в действия, в които то няма място. Полагането на ексклузивен труд поради неприятна организация на индустриалния развой е в големи количества. Нямам нищо срещу да се поставя ексклузивен труд, само че и да се заплаща като труд след края на работното време, в почивни дни, в национални празници, а не тези правила да бъдат по някакъв метод заобикаляни ", уточни Манолов.
Министърът на труда и обществената политика Бисер Петков сподели, че тематиката ще е част от разискванията на въпроса за смяна на трудовото законодателство. Очаква се през есента да има оферти.
"Имахме оферти като министерство, само че те не срещнаха общото схващане и поддръжка на обществените сътрудници. Работодателите са на друга позиция. Това, което беше направено по-рано, беше да се усъвършенства механизмът за отчитане на сумираното работно време посредством промени в наредбата, само че въпросът се слага общо изобщо за мястото на този механизъм. Това са въпроси, които се дискутират в границите на тази работна група ", обясни министърът.
София е хазаин на интернационална конференция "Синдикални политики за устойчива претовареност, заслужен труд и превъзмогване на възходящата неустановеност на работното място ". Организатор на форума е Конфедерацията на труда "Подкрепа ".
По-рано денем водачът на синдиката Димитър Манолов разяснява тематиката за заплащането на изключителния и нощния труд пред БНР. “В България не успяхме до дъно да разрушим системата на заетостта, само че имаме един доста сериозен проблем, обвързван с работното време. Т.е. тези гъвкави форми на претовареност, които се диктуват не от желанието на служащия, а най-често от желанията на неговия шеф. Работодателите викат служащите тогава, когато те има какво да работят, задържат ги до по-късно в събота и неделя, това нещо не се доплаща и така нататък Извънредният труд да се заплаща, а не да се регистрира като работа на някакъв по-специфичен график. Работата е заран от 9 вечер до 5 и всичко отвън това би трябвало да се заплаща по-скъпо като труд “, безапелационен е Манолов.
Той добави, че синдикатите не изключват опцията да провеждат проява на недоволни от заплащането и изискванията им на труд медицински експерти.
“В България изключителният труд стана допустимо да се поставя по всевъзможни аргументи, а не просто там, където процесите на работа са непрекъсваеми и така нататък и където не можеш да отречеш тази нужда. Ще работим по тази тематика. И по концепцията за заплащането на нощния труд, несъмнено “, сподели президентът на КТ "Подкрепа ".
"Формираното пресмятане на работното време се разгръща в действия, в които то няма място. Полагането на ексклузивен труд поради неприятна организация на индустриалния развой е в големи количества. Нямам нищо срещу да се поставя ексклузивен труд, само че и да се заплаща като труд след края на работното време, в почивни дни, в национални празници, а не тези правила да бъдат по някакъв метод заобикаляни ", уточни Манолов.
Министърът на труда и обществената политика Бисер Петков сподели, че тематиката ще е част от разискванията на въпроса за смяна на трудовото законодателство. Очаква се през есента да има оферти.
"Имахме оферти като министерство, само че те не срещнаха общото схващане и поддръжка на обществените сътрудници. Работодателите са на друга позиция. Това, което беше направено по-рано, беше да се усъвършенства механизмът за отчитане на сумираното работно време посредством промени в наредбата, само че въпросът се слага общо изобщо за мястото на този механизъм. Това са въпроси, които се дискутират в границите на тази работна група ", обясни министърът.
София е хазаин на интернационална конференция "Синдикални политики за устойчива претовареност, заслужен труд и превъзмогване на възходящата неустановеност на работното място ". Организатор на форума е Конфедерацията на труда "Подкрепа ".
По-рано денем водачът на синдиката Димитър Манолов разяснява тематиката за заплащането на изключителния и нощния труд пред БНР. “В България не успяхме до дъно да разрушим системата на заетостта, само че имаме един доста сериозен проблем, обвързван с работното време. Т.е. тези гъвкави форми на претовареност, които се диктуват не от желанието на служащия, а най-често от желанията на неговия шеф. Работодателите викат служащите тогава, когато те има какво да работят, задържат ги до по-късно в събота и неделя, това нещо не се доплаща и така нататък Извънредният труд да се заплаща, а не да се регистрира като работа на някакъв по-специфичен график. Работата е заран от 9 вечер до 5 и всичко отвън това би трябвало да се заплаща по-скъпо като труд “, безапелационен е Манолов.
Той добави, че синдикатите не изключват опцията да провеждат проява на недоволни от заплащането и изискванията им на труд медицински експерти.
“В България изключителният труд стана допустимо да се поставя по всевъзможни аргументи, а не просто там, където процесите на работа са непрекъсваеми и така нататък и където не можеш да отречеш тази нужда. Ще работим по тази тематика. И по концепцията за заплащането на нощния труд, несъмнено “, сподели президентът на КТ "Подкрепа ".
Източник: banker.bg
КОМЕНТАРИ