Как да разберем дали бавно губим интерес към партньора си?

8 знака, че бавно губим интерес към партньора си

Как да разберем дали постепенно губим интерес към колегата си? Вие и вашият сътрудник преминавате през сложен интервал в последно време. Между вас двамата има разстояние и всякога, когато говорите между тях, постоянно има преграда, която просто не можете да преодолеете.

В моменти като тези е обикновено да се питате дали всичко е в главата ви. И е обикновено да се запитате дали към момента сте си или просто сте изгубили интерес към него.

Ето по какъв начин да разберете дали губите интерес към колегата си:

1. Вие сте изоставили себе си

Когато започнете да губите връзка с достоверното си аз, това е знак, че нещо може да не е наред във връзката ви и да осъзнаете, че постепенно губите интерес към колегата си.

В една е извънредно да жертвате същинските си стремежи, еднаквост или пристрастености, с цел да поддържате колегата си благополучен. И изключително извънредно е да се изгубите, единствено с цел да запазите мира.

Но какво се случва, в случай че непринудено изберем да пожертваме тези неща? Това може да докара до пренебрежение и възмущение.

2.Липса на открита и почтена връзка

Комуникацията е основна за всяка дълготрайна връзка. И въпреки всичко това е най-честата причина за краха на всяка връзка.

И в случай че установите, че ви липсва открита и почтена връзка във връзката ви, това може да е знак, че връзката ви понижава, и че губите интерес към колегата.

Освен това, когато във връзката ви липсва почтеност, могат да зародят повече проблеми, защото стартират да се прокрадват недоразумения и отчаяние.

3.Не оценявате колегата си

Нека си признаем, всички желаеме да се усещаме обичани и обгрижвани. Колко хубаво е възприятието да бъдеш оценен? Удивително, нали?

Когато отделим време да признаем напъните на колегата си, това може единствено да върне щастието във връзката. Но какво се случва, в случай че не признаем напъните им?

Тази липса на благодарност може да подкопае основата на вашата връзка, оставяйки и двамата сътрудници да се усещат подценени. Това може да докара до загуба на интерес към колегата.

И по този начин, помните ли последния път, когато изразихте признателност към колегата си? Ако не, това може да е знак, че ги приемате за даденост.

4.Не се обаждате или не пишете толкоз доста

Въпреки че има доста аргументи, заради които може да спрете да изпращате за къс интервал от време – в това число претрупан график, това постоянно е знак, че губите интерес към колегата и затова не желаете да извършите изпращането на известия приоритет.

Какво да вършиме:

Най-добрият метод да се справите с това е да изясните желанието си да имате повече връзка. Нека знаят, че обичате да изпращате текстови известия и да се обаждате през целия ден, тъй като това ви оказва помощ да се чувствате по-свързани с тях. Кажете им, че би означавало доста за вас, в случай че те също предизвикват контакта, тъй че да не се постанова да поемате цялата отговорност и работа да поддържате връзка през целия ден.

Партньор, който в действителност е същински предан във връзката, ще вземе тази информация драговолно и ще направи смяна.

5.Задоволявате значими потребности отвън връзката ви

Винаги ли отивате при приятелите си, когато се чувствате самотни? Или постоянно търсите други форми на фамилиарност в други връзки? Слушайте, сътрудникът ви не всеки път ще задоволи всяка една твоя потребност.

Но в случай че постоянно гледате отвън връзката си, с цел да задоволите своите умствени, прочувствени, креативен или физически потребности, това може да е знак, че сте се отказали да се пробвате да се свържете с колегата си и може да загубите интерес към колегата си.

6.Чувствате се като съквартиранти

Ако живеете дружно, това може да се прояви в нещо, което може да се назова „ мразовито “ въодушевление. Например, към този момент не желаете да закусвате дружно или да се гушкате на дивана. Ако не живеете дружно, може да усетите спад в интимността, като по-малко обятия или липса на предпочитание да планирате авансово срещата. Въпреки че множеството връзки стават по-комфортни – и от време на време по-малко буйни – след края на първичната фаза на медения месец, това не значи, че да живееш платонично е превъзходен знак. Ако започнете да живеете, като съквартиранти, това значи, че постепенно губите интерес към колегата си.

Какво да вършиме:

Предлагаме да работите за възобновяване на интимността, като задавате и отговаряте на въпроси като: „ Какво направихме при започване на нашата връзка, което накара един различен да се почувства обичан и оценен? “ Дайте приоритет на тези сладки, занимателни неща и вижте дали това ще ви помогне да се сближите още веднъж.

7.Не сте правили секс от известно време

По сходен метод, в случай че сте си падали в леглото на практика всяка вечер, може да наподобява като червен байрак, в случай че вашият сътрудник ненадейно е по-малко заинтригуван от интимността. Важно е да имате поради, че доста двойки са интимни по-рядко, до момента в който връзката им продължава и, още веднъж, откакто етапа на медения месец завърши.

Здравословните проблеми и работният стрес също могат да играят роля. Но защото това може да значи загуба на интерес към колегата към една връзка – а в някои случаи може да е и симптом на невярност – ще бъде значимо да говорите за терзанията си допустимо най-скоро.

Какво да вършиме:

Въпреки че постоянно е мъчно да се приказва за интимността, пробвайте се да намерите малко време да поговорите с колегата си за измененията, които сте забелязали, и количеството секс, което желаете да вършиме, и по-късно вижте дали има метод да извършите и двамата щастливи. Може даже да желаете да се съгласите да си вземете целенасочена отмора за няколко седмици. Премахването на интимността може да помогне да запалите още веднъж искра и също по този начин може да ви даде време да работите върху други проблеми във връзката ви, които може да навредят на връзката ви.

8. Винаги сте мрачни към колегата си

Нормално е двойките да се усещат раздразнени един от различен понякога. Но в случай че настроението ви наподобява изключително разгорещено или отбягващо, това може да е знак, че губите интерес към колегата си. За да ревизирате дали настроението ви е обвързвано с вашата връзка, помислете по какъв начин действате в други области от живота си.

Това е червен байрак, в случай че вие се разстройвате единствено към него, а не към своите другари, семейство или сътрудници. Въпреки че сантименталните връзки постоянно са най-интензивният и комплициран вид връзки – и затова тези, които най-вероятно провокират „ въодушевление “ – продължаващата колебливост може да сочи към прикрито предпочитание за овакантяване.

Могат ли изгубените усеща да се върнат?

Дори в случай че нещата се объркат във връзката ви, не всичко е изгубено. Винаги ще има моменти на комплициране и загуба на връзка, само че вие и вашият сътрудник можете да възродите възприятията с известни старания. Изгубения интерес към колегата може да се върне и този път ще сте наясно с минусите, които са предизвикали объркването преди всичко. Трябва също по този начин да се фокусирате по-директно всекидневно, с цел да поддържате връзка.

Как да поправите връзка след загуба на усеща?

Водете почтен диалог

Ако смятате, че връзката ви е изправена пред съществени компликации, може би е време да проведете почтен диалог с колегата си. Изберете безшумно време, което да прекарате с колегата си и обсъдете какво виждате и чувствате във връзката си и обсъдете дружно по какъв начин да продължите напред, откакто разберете всички разлики.

Отидете на терапия

Да отидете на терапевт за взаимоотношения не е нещо, от което да се срамувате. Вместо това те могат да ви дадат нов взор върху проблемите ви. Това, което наподобява невероятно вкъщи, може да бъде по-лесно разрешимо, когато говорите тримата дружно. Терапевт също ще ви направлява с оферти, които ще ви оказват помощ да запалите още веднъж искрата във връзката ви.

Фокусирайте се върху себе си

Когато се фокусирате върху себе си, придобивате тип убеденост, която притегля колегата ви. Следвайте своите занимания и фантазии. Погрижете се за себе си, физически, това ще ви помогне да мислите по-добре за себе си. Това се отразява в отношението и езика на тялото ви. Вашият сътрудник ще спре и ще забележи смяната във вас.

Общувайте по-често

В множеството случаи неналичието на връзка е главната причина за разпадането на една връзка. Ако вашият сътрудник поддържа връзка по-малко от преди, това може да се дължи на обстоятелството, че са в действителност заети или че вълнението от връзката е изчезнало и отговарянето на вашите известия и позвънявания не е в техния лист с цели. Бихте могли да поддържате своята страна на връзка, като в същото време им давате да знаят, че ще се почувствате по-добре, в случай че и те поддържат връзка с вас.

Нормално ли е да губим усеща в една връзка? Да, по този начин е. Всяка връзка има своите възходи и падения. Потвърдете съмненията си, в случай че забележите признаци, че вашият сътрудник може да губи усеща към вас. Наблюдавайте дейностите им, с цел да разберете какво може да се е объркало. Изгубените усеща могат да бъдат върнати, в случай че и двамата сътрудници са подготвени да работят върху тях. Затова обсъдете възприятията си с колегата си и в случай че те усещат същото, намерете способи да възобновите изгубената романтика. Освен това посетете терапия за двойки, в случай че сътрудникът ви желае. С неизменност и старания от двете страни може да съумеете да се влюбите още веднъж един в различен и да върнете вашия интерес към колегата си.