Как проработи експериментът с 4-дневната работна седмица в Русе?
Интересен опит в Русе стартира преди половин година. Собственик на консултантска компания вкара четиридневна работна седмица, като резервира заплатите и бонусите на чиновниците си.
Шест месеца по-късно опитът е оценен не просто като позитивен, а и като единствения вероятен метод на работа в тази компания, оповестява Нова тв.
Когато през юли Петър Петев взема решение чиновниците му в офисите в Русе и Бургас да почиват с един ден повече през седмицата, не е доста сигурен за резултата. Днес към този момент няма никакво съмнение - изгодите от 4-дневната работна седмица са безспорни.
" Спокойно можем да отчетем опита като сполучлив, защото нито работата изостава, а в действителност и атмосферата в офиса е невероятна ", изяснява Петър Петев, притежател на консултантска компания.
Той даже не намира дефекти в този модел на работа, тъй като сътрудниците му сами си вършат графика за почивките.
" Имаме непрекъснато наличие в офиса, само че пък хората се редуват. Понякога сливат петък с понеделника от едната и от другата седмица и им стават даже четири следващи почивни дни ", изяснява Петър Петев.
Въпреки по-малкото работни дни заплатите на чиновниците във компанията не са понижени. Отпуските - също, а бонусите са се нараснали.
Шест месеца по-късно опитът е оценен не просто като позитивен, а и като единствения вероятен метод на работа в тази компания, оповестява Нова тв.
Когато през юли Петър Петев взема решение чиновниците му в офисите в Русе и Бургас да почиват с един ден повече през седмицата, не е доста сигурен за резултата. Днес към този момент няма никакво съмнение - изгодите от 4-дневната работна седмица са безспорни.
" Спокойно можем да отчетем опита като сполучлив, защото нито работата изостава, а в действителност и атмосферата в офиса е невероятна ", изяснява Петър Петев, притежател на консултантска компания.
Той даже не намира дефекти в този модел на работа, тъй като сътрудниците му сами си вършат графика за почивките.
" Имаме непрекъснато наличие в офиса, само че пък хората се редуват. Понякога сливат петък с понеделника от едната и от другата седмица и им стават даже четири следващи почивни дни ", изяснява Петър Петев.
Въпреки по-малкото работни дни заплатите на чиновниците във компанията не са понижени. Отпуските - също, а бонусите са се нараснали.
Източник: dir.bg
КОМЕНТАРИ