От €8.20 до €55.60: Каква е средната заплата на час в различните европейски държави?
Средните почасови заплати в България са измежду най-бързо растящите, само че остават най-ниските в Европейския съюз. Това е видно от последните данни на европейската статистическа работа " Евростат " за 2022 година.
Според данните през миналата година междинните разноски за труд в България се увеличават с 15.5% и доближават 8,2 евро на час. За съпоставяне в прилежаща Румъния нарастването е с 12,3% - до 9,5 евро на час, в Гърция - с 3,5% - до 14,5 евро на час, а в Сърбия - с 15.8% - до 8,8 евро на час.
Средни почасови разноски за труд през 2022 година:
Държава 2021 г. 2022 г. Белгия 41 евро 43.5 евро България 7.1 евро 8.2 евро Чехия 15 евро 16.4 евро Дания 45.7 евро 46.8 евро Германия 37.4 евро 39.5 евро Естония 15 евро 16.4 евро Ирландия 34.7 евро 37.9 евро Гърция 14 евро 14.5 евро Испания 22.9 евро 23.5 евро Франция 39.3 евро 40.8 евро Хърватия 11.2 евро 12.1 евро Италия 28.8 евро 29.4 евро Кипър 18 евро 19.4 евро Латвия 11.3 евро 12.2 евро Литва 11.6 евро 13.1 евро Люксембург 48.4 евро 50.7 евро Унгария 10.3 евро 10.7 евро Малта 13 евро 14 евро Нидерландия 38.2 евро 40.5 евро Австрия 37 евро 39 евро Полша 11.5 евро 12.5 евро Португалия 15.4 евро 16.1 евро Румъния 8.5 евро 9.5 евро Словения 22 евро 23.1 евро Словакия 14.5 евро 15.6 евро Финландия 35.1 евро 35.9 евро Швеция 40.8 евро 40.1 евро Исландия 42.7 евро 48.4 евро Норвегия 53.4 евро 55.6 евро
През 2022 година междинните почасови разноски за труд бяха оценени на 30,5 евро в Европейски Съюз и на 34,3 евро в еврозоната. Тази междинна стойност обаче прикрива обилни разлики сред държавите-членки на Европейски Съюз, като разноските за труд на час варират от 8,2 евро в България до 50,7 евро в Люксембург.
Когато се съпоставят оценките на разноските за труд в евро във времето, би трябвало да се означи, че данните за държавите-членки на Европейски Съюз отвън еврозоната са повлияни от придвижванията на обменния курс.
Така през 2022 година междинните почасови заплати в цялата стопанска система се правят оценка на 22,9 евро в Европейски Съюз и 25,5 евро в еврозоната. Спрямо 2021 година те са се нараснали с 4,4% в Европейски Съюз и с 4% в еврозоната.
Искате да работите в София? Ето каква заплата може да очаквате, съгласно специалността си
Средната брутна работна заплата в София е с близо 40% по-висока от междинната за страната
В рамките на еврозоната почасовите заплати и заплати нарастват измежду всички страни. Те са се нараснали минимум в Италия, Малта и Финландия (2,3% всяка), а най-вече в Литва (13,4%), Естония (8,8%) и Хърватия (8,7%).
За страните от Европейски Съюз отвън еврозоната почасовите надници и заплати, изразени в национална валута, също се усилват във всички страни. Те са се нараснали минимум в Дания (2,2%) и Швеция (3%), а най-вече в Унгария (16,4%), България (15,5%), Румъния (12,3%) и Полша (11,7%).
Ръст по стопански действия
През 2022 година, спрямо 2021 година, почасовите надници и заплати в еврозоната са се повишили с 2,9% в (предимно) небизнес стопанската система и с 4,4% в бизнес стопанската система: с 3,9% в промишлеността, с 4,9% в строителството и с 4,5% в услугите. В Европейски Съюз почасовите надници и заплати са нарастнали с 3,2% в (предимно) небизнес стопанската система и с 4,9% в бизнес стопанската система: с 4,6% в промишлеността, с 5,2% в строителството и с 5% в услугите.
В Европейски Съюз икономическите действия, които записват най-високите годишни нараствания на почасовите заплати и заплати през 2022 година, са: " Добивна индустрия " (9,6%), следвани от " Професионални, научни и механически действия " (6,4%), " Разпределение на електрическа и топлоенергия и топлинна сила " и " Финансови и застрахователни действия " (и двете с по 5,6%).
Според данните през миналата година междинните разноски за труд в България се увеличават с 15.5% и доближават 8,2 евро на час. За съпоставяне в прилежаща Румъния нарастването е с 12,3% - до 9,5 евро на час, в Гърция - с 3,5% - до 14,5 евро на час, а в Сърбия - с 15.8% - до 8,8 евро на час.
Средни почасови разноски за труд през 2022 година:
Държава 2021 г. 2022 г. Белгия 41 евро 43.5 евро България 7.1 евро 8.2 евро Чехия 15 евро 16.4 евро Дания 45.7 евро 46.8 евро Германия 37.4 евро 39.5 евро Естония 15 евро 16.4 евро Ирландия 34.7 евро 37.9 евро Гърция 14 евро 14.5 евро Испания 22.9 евро 23.5 евро Франция 39.3 евро 40.8 евро Хърватия 11.2 евро 12.1 евро Италия 28.8 евро 29.4 евро Кипър 18 евро 19.4 евро Латвия 11.3 евро 12.2 евро Литва 11.6 евро 13.1 евро Люксембург 48.4 евро 50.7 евро Унгария 10.3 евро 10.7 евро Малта 13 евро 14 евро Нидерландия 38.2 евро 40.5 евро Австрия 37 евро 39 евро Полша 11.5 евро 12.5 евро Португалия 15.4 евро 16.1 евро Румъния 8.5 евро 9.5 евро Словения 22 евро 23.1 евро Словакия 14.5 евро 15.6 евро Финландия 35.1 евро 35.9 евро Швеция 40.8 евро 40.1 евро Исландия 42.7 евро 48.4 евро Норвегия 53.4 евро 55.6 евро
През 2022 година междинните почасови разноски за труд бяха оценени на 30,5 евро в Европейски Съюз и на 34,3 евро в еврозоната. Тази междинна стойност обаче прикрива обилни разлики сред държавите-членки на Европейски Съюз, като разноските за труд на час варират от 8,2 евро в България до 50,7 евро в Люксембург.
Когато се съпоставят оценките на разноските за труд в евро във времето, би трябвало да се означи, че данните за държавите-членки на Европейски Съюз отвън еврозоната са повлияни от придвижванията на обменния курс.
Така през 2022 година междинните почасови заплати в цялата стопанска система се правят оценка на 22,9 евро в Европейски Съюз и 25,5 евро в еврозоната. Спрямо 2021 година те са се нараснали с 4,4% в Европейски Съюз и с 4% в еврозоната.
Искате да работите в София? Ето каква заплата може да очаквате, съгласно специалността си
Средната брутна работна заплата в София е с близо 40% по-висока от междинната за страната
В рамките на еврозоната почасовите заплати и заплати нарастват измежду всички страни. Те са се нараснали минимум в Италия, Малта и Финландия (2,3% всяка), а най-вече в Литва (13,4%), Естония (8,8%) и Хърватия (8,7%).
За страните от Европейски Съюз отвън еврозоната почасовите надници и заплати, изразени в национална валута, също се усилват във всички страни. Те са се нараснали минимум в Дания (2,2%) и Швеция (3%), а най-вече в Унгария (16,4%), България (15,5%), Румъния (12,3%) и Полша (11,7%).
Ръст по стопански действия
През 2022 година, спрямо 2021 година, почасовите надници и заплати в еврозоната са се повишили с 2,9% в (предимно) небизнес стопанската система и с 4,4% в бизнес стопанската система: с 3,9% в промишлеността, с 4,9% в строителството и с 4,5% в услугите. В Европейски Съюз почасовите надници и заплати са нарастнали с 3,2% в (предимно) небизнес стопанската система и с 4,9% в бизнес стопанската система: с 4,6% в промишлеността, с 5,2% в строителството и с 5% в услугите.
В Европейски Съюз икономическите действия, които записват най-високите годишни нараствания на почасовите заплати и заплати през 2022 година, са: " Добивна индустрия " (9,6%), следвани от " Професионални, научни и механически действия " (6,4%), " Разпределение на електрическа и топлоенергия и топлинна сила " и " Финансови и застрахователни действия " (и двете с по 5,6%).
Източник: money.bg
КОМЕНТАРИ