1,12 МЛРД. ЛВ. е съвкупното въздействие от дейността на Лидл България върху икономиката на страната за 2019
Изключителен мотор на растежа на българския бизнес, неоспорим водач на районно равнище и компания с висока успеваемост и продуктивност на труда, което я трансформира в един от най-хубавите и атрактивни работодатели в страната – това са единствено част от изводите в разбора, който Лидл България разгласи преди седмица, че ще показа в деня на своята 10-та годишнина.
„ Изключително се радваме да споделим тези впечатляващи данни за наличието на Лидл България точно в деня на нашия 10-и рожден ден. Съвкупният резултат от активността ни, възлизащ на 1 121 000 000 лева, е мотив за голямо задоволство за целия екип и, сигурна съм, за всеки наш чиновник, който може да види директното отражение на своята работа. Условно нарекохме този резултат Ефектът Lidl. За нас това влияние демонстрира какъв брой значими могат да бъдат изгодите от активността на една компания върху стопанската система на страната, когато тя работи като виновен и транспарантен вложител, поданик, шеф и бизнес сътрудник “, разяснява Милена Драгийска, основен изпълнителен шеф на Лидл България.
„ Изготвихме цялостната оценка на социално-икономическото влияние на Лидл България за 2019 година по международно одобрен модел, който е приет и се ползва както от вложители, по този начин и от обществения бранш и огромни компании. Резултатите от отчета ясно демонстрират, че Лидл България е неоспорим макроикономически фактор за страната ни. Като основен вложител и шеф, компанията има забележителен принос – с осъществения оборот, направените вложения и платени налози, с високата продуктивност на труда, ефикасния бизнес модел и конкурентното възнаграждение, както и с дългогодишната си поддръжка за българските производители “, добави Лъчезар Богданов, основен икономист в Института за пазарна стопанска система.
Сред най-впечатляващи са индикаторите, които показват компанията като шеф. За 2019 година Лидл България осъществя 3.3% от оборота в бранша на търговията на дребно с едвам 1.3% от наетите в него. Това изяснява за какво веригата предлага едни от най-високите равнища на възнаграждение в сектора, с което оказва директно влияние върху пазара на труда в бранша. През 2019 година Лидл България е шеф на 2700 чиновници, като тяхното възнаграждение е с 52% по-високо от междинната заплата за страната и със 72% по-високо от междинното заплащане в бранша на търговията на дребно. Приносът на компанията като шеф се илюстрира и от обстоятелството, че едно работно място в Лидл България способства за 4,5 спомагателни работни места в стопанската система.
През годините веригата се утвърждава и като основен сътрудник на българските производители и мотор на техния напредък. Компанията си партнира с над 260 български производители. За последните 5 години приходите на 25-те най-големи от тях са нарастнали със 77%, чиновниците им са се нараснали с 20% и по едно и също време с това, с помощта на партньорството си с Lidl, единствено за 2019 година те са осъществили експорт на български артикули на стойност 40 млн. лева Впечатлява и фактът, че 350 млн. лева, или 58% от всички разноски на компанията в страната през 2019 година, са точно за доставка на артикули от български производители.
![С 1000 изненади Lidl открива празничния сезон в задатък]( "С 1000 изненади Lidl открива празничния сезон в задатък")
С 1000 изненади Lidl открива празничния сезон в задатък
Специалната игра във връзка юбилея на Лидл България ще продължи един месец – в интервала от 16-ти ноември до 13 декември, в това число...
На районно равнище активността на Лидл България оказва най-голямо въздействие – като принос към общинските бюджети (данъци), обезпечаване на претовареност и равнище на възнагражденията както в огромните, по този начин и в дребните градове. Компанията е измежду един от най-значимите данъкоплатци за общинските бюджети. За 2019 година общият размер на платените локални налози и такси е 3,6 млн. лева Веригата оказва забележителен резултат и във връзка с заетостта и равнището на хонорари. Двете логистични бази на веригата – в с. Равно поле и в с. Кабиле, обезпечават работа надлежно на 1,6% от заетостта в община Елин Пелин и 5,4% от заетостта в община Тунджа. Те оферират и доста положителни хонорари, като разликата по отношение на междинните заплати в двете общини са 24% в община Равно поле и 65% в община Тунджа.
Какво включва анализът на социално-икономическото влияние на Лидл България?
В основата на направения разбор е разбирането, че всяка компания има директни и непреки резултати от своята активност.
![Институтът за пазарна стопанска система пресмята цялостния резултат от активността на Лидл България върху българската стопанска система]( "Институтът за пазарна стопанска система пресмята цялостния резултат от активността на Лидл България върху българската стопанска система")
Институтът за пазарна стопанска система пресмята цялостния резултат от активността на Лидл България върху българската стопанска система
За 10 години наличие на пазара Лидл България заема една от водещите позиции в бранша на търговията с основно значение за районно...
Преките резултати от активността на Лидл България за 2019 година са на стойност 614 млн. лева
В тях се включват всички разноски, които компанията прави в страната: разноски за артикули от български производители (включително за износ) – 390 млн. лева, разноски за услуги – 108,5 млн. лева, разноски за чисти хонорари за чиновниците – 55 млн. лева и разноски за вложения – 60,5 млн. лева
Извън директните резултати, които активността на Лидл България основава, за 2019 година компанията е внесла близо 29 млн. лева налози и осигуровки.
Непреките резултати от активността на Лидл България за 2019 година са на стойност 507 млн. лева
![Лидл България получи признанието Работодател на публиката]( "Лидл България получи признанието Работодател на публиката")
Лидл България получи признанието " Работодател на публиката "
Лидл България получи 4 оценки от работодателския конкурс Career Show Awards. Компанията завоюва злато в една от най-оспорваните катего...
Когато Лидл България заплаща за доставка на артикули, за строителство, за разнообразни услуги или материали, всеки от сътрудниците на собствен ред уголемява активността си, като заплаща повече за труд, за първични материали и материали, за нужните за активността услуги към своите сътрудници. Така с активността си българските снабдители основават в допълнение търсене на първични материали, материали и услуги, което мултиплицира основаните директни резултати. Създадените непреки резултати за 2019 година през доставчиците на Lidl възлизат на 475 млн. лева
Заедно с това, служителите на Лидл България употребяват приходите от възнагражденията си за ползване на артикули и услуги, което мултиплицира стопанското влияние по веригата на цената в националната стопанска система с спомагателни 32 млн. лева
Резюме на главните данни от отчета за оценката на социално-икономическото влияние от активността на Лидл България за 2019 година може да намерите на
А видео по тематиката с Милена Драгийска и Лъчезар Богданов може да видите тук:
„ Изключително се радваме да споделим тези впечатляващи данни за наличието на Лидл България точно в деня на нашия 10-и рожден ден. Съвкупният резултат от активността ни, възлизащ на 1 121 000 000 лева, е мотив за голямо задоволство за целия екип и, сигурна съм, за всеки наш чиновник, който може да види директното отражение на своята работа. Условно нарекохме този резултат Ефектът Lidl. За нас това влияние демонстрира какъв брой значими могат да бъдат изгодите от активността на една компания върху стопанската система на страната, когато тя работи като виновен и транспарантен вложител, поданик, шеф и бизнес сътрудник “, разяснява Милена Драгийска, основен изпълнителен шеф на Лидл България.
„ Изготвихме цялостната оценка на социално-икономическото влияние на Лидл България за 2019 година по международно одобрен модел, който е приет и се ползва както от вложители, по този начин и от обществения бранш и огромни компании. Резултатите от отчета ясно демонстрират, че Лидл България е неоспорим макроикономически фактор за страната ни. Като основен вложител и шеф, компанията има забележителен принос – с осъществения оборот, направените вложения и платени налози, с високата продуктивност на труда, ефикасния бизнес модел и конкурентното възнаграждение, както и с дългогодишната си поддръжка за българските производители “, добави Лъчезар Богданов, основен икономист в Института за пазарна стопанска система.
Сред най-впечатляващи са индикаторите, които показват компанията като шеф. За 2019 година Лидл България осъществя 3.3% от оборота в бранша на търговията на дребно с едвам 1.3% от наетите в него. Това изяснява за какво веригата предлага едни от най-високите равнища на възнаграждение в сектора, с което оказва директно влияние върху пазара на труда в бранша. През 2019 година Лидл България е шеф на 2700 чиновници, като тяхното възнаграждение е с 52% по-високо от междинната заплата за страната и със 72% по-високо от междинното заплащане в бранша на търговията на дребно. Приносът на компанията като шеф се илюстрира и от обстоятелството, че едно работно място в Лидл България способства за 4,5 спомагателни работни места в стопанската система.
През годините веригата се утвърждава и като основен сътрудник на българските производители и мотор на техния напредък. Компанията си партнира с над 260 български производители. За последните 5 години приходите на 25-те най-големи от тях са нарастнали със 77%, чиновниците им са се нараснали с 20% и по едно и също време с това, с помощта на партньорството си с Lidl, единствено за 2019 година те са осъществили експорт на български артикули на стойност 40 млн. лева Впечатлява и фактът, че 350 млн. лева, или 58% от всички разноски на компанията в страната през 2019 година, са точно за доставка на артикули от български производители.
Специалната игра във връзка юбилея на Лидл България ще продължи един месец – в интервала от 16-ти ноември до 13 декември, в това число...
На районно равнище активността на Лидл България оказва най-голямо въздействие – като принос към общинските бюджети (данъци), обезпечаване на претовареност и равнище на възнагражденията както в огромните, по този начин и в дребните градове. Компанията е измежду един от най-значимите данъкоплатци за общинските бюджети. За 2019 година общият размер на платените локални налози и такси е 3,6 млн. лева Веригата оказва забележителен резултат и във връзка с заетостта и равнището на хонорари. Двете логистични бази на веригата – в с. Равно поле и в с. Кабиле, обезпечават работа надлежно на 1,6% от заетостта в община Елин Пелин и 5,4% от заетостта в община Тунджа. Те оферират и доста положителни хонорари, като разликата по отношение на междинните заплати в двете общини са 24% в община Равно поле и 65% в община Тунджа.
Какво включва анализът на социално-икономическото влияние на Лидл България?
В основата на направения разбор е разбирането, че всяка компания има директни и непреки резултати от своята активност.
За 10 години наличие на пазара Лидл България заема една от водещите позиции в бранша на търговията с основно значение за районно...
Преките резултати от активността на Лидл България за 2019 година са на стойност 614 млн. лева
В тях се включват всички разноски, които компанията прави в страната: разноски за артикули от български производители (включително за износ) – 390 млн. лева, разноски за услуги – 108,5 млн. лева, разноски за чисти хонорари за чиновниците – 55 млн. лева и разноски за вложения – 60,5 млн. лева
Извън директните резултати, които активността на Лидл България основава, за 2019 година компанията е внесла близо 29 млн. лева налози и осигуровки.
Непреките резултати от активността на Лидл България за 2019 година са на стойност 507 млн. лева
Лидл България получи 4 оценки от работодателския конкурс Career Show Awards. Компанията завоюва злато в една от най-оспорваните катего...
Когато Лидл България заплаща за доставка на артикули, за строителство, за разнообразни услуги или материали, всеки от сътрудниците на собствен ред уголемява активността си, като заплаща повече за труд, за първични материали и материали, за нужните за активността услуги към своите сътрудници. Така с активността си българските снабдители основават в допълнение търсене на първични материали, материали и услуги, което мултиплицира основаните директни резултати. Създадените непреки резултати за 2019 година през доставчиците на Lidl възлизат на 475 млн. лева
Заедно с това, служителите на Лидл България употребяват приходите от възнагражденията си за ползване на артикули и услуги, което мултиплицира стопанското влияние по веригата на цената в националната стопанска система с спомагателни 32 млн. лева
Резюме на главните данни от отчета за оценката на социално-икономическото влияние от активността на Лидл България за 2019 година може да намерите на
А видео по тематиката с Милена Драгийска и Лъчезар Богданов може да видите тук:
Източник: actualno.com
КОМЕНТАРИ