Работите Празниците - Новини

... със заповед на работодателя, с която работниците трябва да бъдат запознати най-малко 24 часа преди началото на полагането му. НОИ с информация за средния осигурителен доход

... информация за начина на подаване на сигнали. В работно време гражданите могат да се обръщат за консултации и на националния телефон на Агенцията 0700 17 670.

... дни, винаги е извънреден. Той задължително се възлага от работодателя със заповед, издадена поне 24 часа по-рано, обръщат внимание още от Главна инспекция по труда. 

... пък поименен график. Ако се съгласите да работите на празник устно, ограничавате възможността си да докажете, че сте работили извънредно, съответно и да защитите правата си.

... време) при сумирано изчисляване на работното време се заплаща с увеличение от 50% .Справка: чл. 262, чл. 263 и чл. 264 от Кодекса на труда.

... трябва да имат писмено доказателство, че са полагали труд в празничните и неприсъствените дни, каквото може да бъде заповедта за извънреден труд или поименният график.

... трябва да имат писмено доказателство, че са полагали труд в празничните и неприсъствените дни, каквото може да бъде заповедта за извънреден труд или поименният график.

... да имат писмено доказателство, че са полагали труд в празничните и неприсъствените дни, каквото може да бъде заповедта за извънреден труд или поименният график.  

... да имат писмено доказателство, че са полагали труд в празничните и неприсъствените дни, каквото може да бъде заповедта за извънреден труд или поименният график. Снимка: БГНЕС

... като 1 май е в неделя, неприсъствен е и 2 май. Дълъг уикенд ще има и за Гергьовден, тъй като 6 май е в петък.

... заплащането по празниците, можете да задавате на горещия телефон на инспекцията по труда 0700 17 670. Още от ПОЛЕЗНО: Рейтинг: от . Гласували общо: потребители

... случаи извънредният труд се заплаща в края на периода, за който е въведено сумираното отчитане на работното време с 50% увеличение, допълват още от ГИТ.