... да не са подходящи за техния набор от умения, опит или очаквана заплата. Напредването на служителите в компанията също е по-трудно, когато текучеството е ниско.
Могат Уволняват - Новини
Парламентът на Латвия разреши на бизнеса да уволнява служители които
...... по медицински причини, както и за наскоро преболедувалите. Досега ваксинацията в страната беше задължителна само за служителите в сферата на здравеопазването, образованието и социалните грижи.
Работодателите нямат право да уволняват служители които не желаят да
...... пълен локдаун, работодателите трудно могат да заемат работници и служители със съответната квалификация. Сегашните мерки подпомагат работниците и служителите, подчерта Гълъб Донев. ОЩЕ ПО ТЕМАТА:
Работодателите могат да въведат изискване за зелен сертификат там където
...... се въведе пълен локдаун, работодателите трудно могат да заемат работници и служители със съответната квалификация. Сегашните мерки подпомагат работниците и служителите, подчерта Гълъб Донев. Още:
От днес влиза в сила изискването да се представя зелен
...... с потиснат имунитет или хронични заболявания може да се постави бустерна доза, както и всеки един желаещ", разясни още здравният експерт. Гледайте целия разговор във видеото.
В Латвия работодатели ще могат да уволняват служители които не
...... изцяло срещу COVID-19 е имунизирано малко над 30 процента от населението на Латвия. Единствено при военните почти 95 процента са с поставени ваксини срещу COVID-19|.
От Сдружението на заведенията в България поискаха при тези от
...... категоризация и код на икономическа дейност; Разсрочване или преизчисляване на такса смет, във връза с липса на реализирана такава за отраслите, които са били затворени.
Бременни служителки могат да се уволняват когато работодателят прави колективни
...... че бременна жена е уволнена неоснователно, то работодателят не само трябва да я върне на работа, но й дължи и неполучените поради уволнението заплати.
Бременни служителки могат да се уволняват когато работодателят прави колективни
...... уволнена неоснователно, то работодателят не само трябва да я върне на работа, но й дължи и неполучените поради уволнението заплати.По публикацията работи: Екип на Dnes.bg









