Заплатите в държавния сектор растат с два пъти по-голям темп от тези в частния
Средната брутна заплата в страната продължава да пораства и в края на март 2021 година месечната сума доближава 1500 лева, или с 14% над равнището отпреди година. Това се равнява на 1164 лева след приспадането на налози и осигуровки.
През първото тримесечие като цяло междинната заплата нараства до 1462 лева или с 11% над равнището от година по-рано. Повишението в бюджетния бранш още веднъж е по-значително от това в частния - надлежно със 17% (до 1569 лева.) и с 9% (до 1426 лева.) на годишна база. Въпреки ускоряване на възнагражденията в частния бранш през март, разликата сред двата бранша пораства вследствие на по-бързите нараствания на възнагражденията в администрацията. За информация - преди година разликата сред тях беше 28 лева, а в този момент е 143 лева
Най-висока остава в секторите ИКТ и финанси, а нарастването на годишна база е най-голямо в опазването на здравето - 27%, следвано от държавното ръководство с 18%. В районно отношение растеж е забележим на всички места и единствено две области остават с брутни заплати под 1000 лева на месец през първото тримесечие - Благоевград и Видин.
Заплатите понижават в потърпевшите от рецесията браншове
Секторът на осведомителните и информационните технологии остава водач във връзка с номиналния размер на заплатите в страната, и то със забележителна преднина. През първото тримесечие междинните брутни хонорари в бранша доближават 3613 лева, или с 12% над равнището отпреди година, а надалеч на второ място остава финансовият бранш с 2188 лева и растеж от 3% на годишна база.
В два бранша междинните заплати понижават през първото тримесечие - развлекателния (със 7% до 1007 лева месечно) и туристическия (с 3% на 717 лева.). И двата бранша обаче регистрират растеж на възнагражденията през март както на годишна, по този начин и на месечна база. В имотния бранш междинните заплати също са се движили под миналогодишните си равнища през януари и февруари, само че през март нарастват с двуцифрен ритъм до 1453 лева месечно.
През първото тримесечие като цяло междинната заплата нараства до 1462 лева или с 11% над равнището от година по-рано. Повишението в бюджетния бранш още веднъж е по-значително от това в частния - надлежно със 17% (до 1569 лева.) и с 9% (до 1426 лева.) на годишна база. Въпреки ускоряване на възнагражденията в частния бранш през март, разликата сред двата бранша пораства вследствие на по-бързите нараствания на възнагражденията в администрацията. За информация - преди година разликата сред тях беше 28 лева, а в този момент е 143 лева
Най-висока остава в секторите ИКТ и финанси, а нарастването на годишна база е най-голямо в опазването на здравето - 27%, следвано от държавното ръководство с 18%. В районно отношение растеж е забележим на всички места и единствено две области остават с брутни заплати под 1000 лева на месец през първото тримесечие - Благоевград и Видин.
Заплатите понижават в потърпевшите от рецесията браншове
Секторът на осведомителните и информационните технологии остава водач във връзка с номиналния размер на заплатите в страната, и то със забележителна преднина. През първото тримесечие междинните брутни хонорари в бранша доближават 3613 лева, или с 12% над равнището отпреди година, а надалеч на второ място остава финансовият бранш с 2188 лева и растеж от 3% на годишна база.
В два бранша междинните заплати понижават през първото тримесечие - развлекателния (със 7% до 1007 лева месечно) и туристическия (с 3% на 717 лева.). И двата бранша обаче регистрират растеж на възнагражденията през март както на годишна, по този начин и на месечна база. В имотния бранш междинните заплати също са се движили под миналогодишните си равнища през януари и февруари, само че през март нарастват с двуцифрен ритъм до 1453 лева месечно.
Източник: capital.bg
КОМЕНТАРИ