Ще постигнат ли всички училища 20% увеличение на заплатите?
Сериозно напрежение измежду учителската колегия провокира обещаното от 1 януари нарастване на учителските заплати с 20%. На доста места учители се оплакват, че още не са получили упования плюс, други пък показват подозрения, че въобще ще вземат контрактуваната добавка от 20 на 100 към възнагражденията си.
" Някак внезапно прословутите 20% на учителските заплати се оказаха едвам 10 ", оплаква се в Twitter учителка с псевдоним Sunshine witch. Друга споделя, че към момента няма изясненост по кое време въобще ще получи нарастването си. Трета предвижда, че както и други пъти, и този път това ще се случи чак през март, сочи резюме на в. " Сега " по тематиката.
Според Диян Стаматов, ръководител на Съюза на работодателите в системата на националната култура и шеф на 119-о учебно заведение в София, в някои учебни заведения ненужно се основава напрежение с изказвания, че не може да се усилят заплатите на учителите. По думите му нужното изискване да се осъществя нарастването е налице - нормативната база е осъществена в цялостен формат, за разлика от минали години, когато това е ставало чак през март.
" Започнаха разискванията на формулите по общини. Тук ролята ни като шефове е извънредно основна, с цел да изработим уравновесени формули като добра база за съществуване на средства през годината по всички действия. Министърът е пуснал напътствие към общините за промени във формулите, тъй че всяко учебно заведение да получи средства за 20% нарастване. Всеки добър счетоводител към този момент е сметнал нужните средства на първо време за заплати, а след това и предстоящи разноски за прехрана. Пак от него се чака да си изиска от общината належащо 1/12 средства за януари и февруари със завишение от 20%, с цел да стигнат средствата ни за погашение на заплати ", изясни неотдавна той.
По думите на Стаматов учебните заведения, които няма да съумеят да реализират заложеното нарастване, ще са напълно дребен брой - сред 5 и 10 на 100, т.е. сред 120 и 240 на брой. Прогнозите на сътрудника му Асен Александров, шеф на 51-во учебно заведение в столицата, също гласят, че в случай че има учебни заведения, които няма да реализират заветните 20%, то те ще са стотина, или към 4-5% от системата. Причините могат да се търсят в по-малкия брой възпитаници през т.г., водещи до по-нисък бюджет, в по-високите заплати на преподавателите, изчислени въз основата на повече възпитаници, както и в неоптимизирания личен състав. По думите му обаче и те би трябвало да съумеят да усилят възнагражденията на преподавателите си с най-малко 15 на 100.
Очакванията на профсъюз " Образование " към КТ " Подкрепа " и неговия ръководител Юлиан Петров пък са, че към 10% от образователните заведения няма да съумеят да усилят с 20% заплатите на преподавателите си, макар че процентът е контрактуван по неоспорим метод в груповия трудов контракт. " Напълно допустимо е някъде нарастването да е и 10%, в случай че в учебното заведение има сериозен отлив на възпитаници. Все още е комплицирано да се предвижда, тъй като нещата зависят от финансовите буфери на съответното учебно заведение и опциите на общините ", счита той. По думите му неприятното в тази ситуация е, че някои учители ще получат нарастванията си през януари, а други - чак през март. За да не става в бъдеще по този начин, той предлага третата стъпка от обещаното нарастване да е през октомври 2019 г.
" Някак внезапно прословутите 20% на учителските заплати се оказаха едвам 10 ", оплаква се в Twitter учителка с псевдоним Sunshine witch. Друга споделя, че към момента няма изясненост по кое време въобще ще получи нарастването си. Трета предвижда, че както и други пъти, и този път това ще се случи чак през март, сочи резюме на в. " Сега " по тематиката.
Според Диян Стаматов, ръководител на Съюза на работодателите в системата на националната култура и шеф на 119-о учебно заведение в София, в някои учебни заведения ненужно се основава напрежение с изказвания, че не може да се усилят заплатите на учителите. По думите му нужното изискване да се осъществя нарастването е налице - нормативната база е осъществена в цялостен формат, за разлика от минали години, когато това е ставало чак през март.
" Започнаха разискванията на формулите по общини. Тук ролята ни като шефове е извънредно основна, с цел да изработим уравновесени формули като добра база за съществуване на средства през годината по всички действия. Министърът е пуснал напътствие към общините за промени във формулите, тъй че всяко учебно заведение да получи средства за 20% нарастване. Всеки добър счетоводител към този момент е сметнал нужните средства на първо време за заплати, а след това и предстоящи разноски за прехрана. Пак от него се чака да си изиска от общината належащо 1/12 средства за януари и февруари със завишение от 20%, с цел да стигнат средствата ни за погашение на заплати ", изясни неотдавна той.
По думите на Стаматов учебните заведения, които няма да съумеят да реализират заложеното нарастване, ще са напълно дребен брой - сред 5 и 10 на 100, т.е. сред 120 и 240 на брой. Прогнозите на сътрудника му Асен Александров, шеф на 51-во учебно заведение в столицата, също гласят, че в случай че има учебни заведения, които няма да реализират заветните 20%, то те ще са стотина, или към 4-5% от системата. Причините могат да се търсят в по-малкия брой възпитаници през т.г., водещи до по-нисък бюджет, в по-високите заплати на преподавателите, изчислени въз основата на повече възпитаници, както и в неоптимизирания личен състав. По думите му обаче и те би трябвало да съумеят да усилят възнагражденията на преподавателите си с най-малко 15 на 100.
Очакванията на профсъюз " Образование " към КТ " Подкрепа " и неговия ръководител Юлиан Петров пък са, че към 10% от образователните заведения няма да съумеят да усилят с 20% заплатите на преподавателите си, макар че процентът е контрактуван по неоспорим метод в груповия трудов контракт. " Напълно допустимо е някъде нарастването да е и 10%, в случай че в учебното заведение има сериозен отлив на възпитаници. Все още е комплицирано да се предвижда, тъй като нещата зависят от финансовите буфери на съответното учебно заведение и опциите на общините ", счита той. По думите му неприятното в тази ситуация е, че някои учители ще получат нарастванията си през януари, а други - чак през март. За да не става в бъдеще по този начин, той предлага третата стъпка от обещаното нарастване да е през октомври 2019 г.
Източник: actualno.com
КОМЕНТАРИ