Какво искат младите у нас: Пари, готини колеги или кариера?
От мениджъри до шефове на лични бизнеси – за такова кариерно развиване мечтаят представители на Gen Z, които екипът на Vbox7.com срещна из софийските улици и зададе значими въпроси, свързани с мечтаното кариерно развиване.
Поводът е огромното събитие за личностно и професионално развитие , проведено от NOVA и Webit, което ще се организира на 23 и 24 октомври в НДК.
На въпроса какво работят към днешна дата представителите на Gen Z описаха, че сега следват в университет, а работата им е по-скоро сезонна или са фриленсъри.
Какво си показват, че ще работят един ден обаче?
Един от тях се е насочил към позицията „ департмънт управител “, а други се надяват да имат собствен личен бизнес, който да ръководят.
За мечтаната работа отговорите също са забавни.
„ Да върша това, което обичам, сигурно да ми е прелестно. И да мога да пребивавам прекрасен живот “.
„ Нещо обвързвано с банкови каузи “, споделя различен, а трета изяснява: „ Моята мечтана работа ще ми дава всичко, което желая от нея, с цел да съм задоволена и ще работя с хора, които одобрявам. “
Екипът на Vbox7.com не пропусна да им зададе и въпрос по отношение на това по какъв начин биха приоритизирали предложения, които евентуално могат да получат от работодатели, както и на коя биха се спрели в края на краищата.
„ Първо ще е, може би, заплащането. Не желая да звучи по този начин като че ли това ми е единственото значимо нещо, само че сигурно е измежду значимите. След това ще видя какви са изискванията, които ще са ми по-удобни - работно време, мястото, на което ще работя. Със сигурност, също по този начин, хората - за кого ще работя, с кого ще работя. Това е доста значимо за мен. Например, в случай че в едната компания заплатата е по-висока, само че ситуацията и хората не са ми приятни, по-скоро ще избера другата оферта. Предпочитам да ми е прелестно до момента в който работя “
А по какъв начин биха подредили по приоритет заплащането, готините сътрудници и опцията за кариерно развиване?
„ Заплащане, готини хора, опция за кариерно развиване “, споделя един от интервюираните.
„ Кариерно развиване, готини сътрудници, възнаграждение “, дава отговор различен.
И за какво един от представителите на Gen Z е изцяло уверен, че сплотеният екип е най-важното нещо в работния развой – вижте във видеото горе.
А в случай че вие желаете да се срещнете с водещи български и международни визионери, които да ви оказват помощ за вашето личностно развиване и кариерно израстване, заповядайте на Future Forum.
Повече за Future Forum
Future Forum ще даде опция на посетителите да придобият познания от най-хубавите международни водачи и бизнес специалисти и да развият кариерния си път, срещайки най-хубавите работодатели с визия за бъдеще, както и да вземат участие в семинари и уъркшопи за информационни, презентационни и лидерски умения. Всичко това ще се случи на 23 и 24 октомври в Националния замък на културата.
Повече за огромния кариерен конгрес, програмата и ревюто можете да откриете на
Поводът е огромното събитие за личностно и професионално развитие , проведено от NOVA и Webit, което ще се организира на 23 и 24 октомври в НДК.
На въпроса какво работят към днешна дата представителите на Gen Z описаха, че сега следват в университет, а работата им е по-скоро сезонна или са фриленсъри.
Какво си показват, че ще работят един ден обаче?
Един от тях се е насочил към позицията „ департмънт управител “, а други се надяват да имат собствен личен бизнес, който да ръководят.
За мечтаната работа отговорите също са забавни.
„ Да върша това, което обичам, сигурно да ми е прелестно. И да мога да пребивавам прекрасен живот “.
„ Нещо обвързвано с банкови каузи “, споделя различен, а трета изяснява: „ Моята мечтана работа ще ми дава всичко, което желая от нея, с цел да съм задоволена и ще работя с хора, които одобрявам. “
Екипът на Vbox7.com не пропусна да им зададе и въпрос по отношение на това по какъв начин биха приоритизирали предложения, които евентуално могат да получат от работодатели, както и на коя биха се спрели в края на краищата.
„ Първо ще е, може би, заплащането. Не желая да звучи по този начин като че ли това ми е единственото значимо нещо, само че сигурно е измежду значимите. След това ще видя какви са изискванията, които ще са ми по-удобни - работно време, мястото, на което ще работя. Със сигурност, също по този начин, хората - за кого ще работя, с кого ще работя. Това е доста значимо за мен. Например, в случай че в едната компания заплатата е по-висока, само че ситуацията и хората не са ми приятни, по-скоро ще избера другата оферта. Предпочитам да ми е прелестно до момента в който работя “
А по какъв начин биха подредили по приоритет заплащането, готините сътрудници и опцията за кариерно развиване?
„ Заплащане, готини хора, опция за кариерно развиване “, споделя един от интервюираните.
„ Кариерно развиване, готини сътрудници, възнаграждение “, дава отговор различен.
И за какво един от представителите на Gen Z е изцяло уверен, че сплотеният екип е най-важното нещо в работния развой – вижте във видеото горе.
А в случай че вие желаете да се срещнете с водещи български и международни визионери, които да ви оказват помощ за вашето личностно развиване и кариерно израстване, заповядайте на Future Forum.
Повече за Future Forum
Future Forum ще даде опция на посетителите да придобият познания от най-хубавите международни водачи и бизнес специалисти и да развият кариерния си път, срещайки най-хубавите работодатели с визия за бъдеще, както и да вземат участие в семинари и уъркшопи за информационни, презентационни и лидерски умения. Всичко това ще се случи на 23 и 24 октомври в Националния замък на културата.
Повече за огромния кариерен конгрес, програмата и ревюто можете да откриете на
Източник: vesti.bg
КОМЕНТАРИ