Съвети как да скъсате с шефа си и да продължите да работите заедно
Да скъсате с някого в никакъв случай не е било лесна задача, изключително в случай че това е човек, който ще продължите да виждате и по-късно. Ако смятате, че да излизате с сътрудник е мъчно начинание, би трябвало да помислите още веднъж. Защото нищо не ви приготвя за професионалната и етична каша, в която влизате, когато излизате с шефа си.
Независимо дали става дума единствено за вашия управител, шеф или основен изпълнителен шеф, такава връзка може да предложи необятен набор от проблеми. Въпреки това, в случай че търсите метод да скъсате с шефа си и да запазите положителни връзки, тогава продължете да четете.
Ето три съвета по какъв начин да се разделите с шефа си и да продължите работите дружно:
Направете го в подобаващ миг.
Може да си мислите, че в никакъв случай не е подобаващ миг за разлъка с някого и ненапълно сте прави. Има обаче някои, които са изключително несъответствуващи. Когато става въпрос за вашия началник, би трябвало да сте сигурни, че моментът не е подобен. Не го вършиме на неговия рожден ден или тъкмо преди вашата оценка или покачване. Уверете се, че не се разделяте с него тъкмо преди той да влезе в среща или да направи значима презентация. Вероятно вие най-добре знаете неговия работен график, тъй че сигурно може да прецените по кое време може да скъсате с него.
Обяснете му с точни и ясни причини аргументите за решението си за разлъка.
При разлъка всеки има потребност да остане за малко със себе си, с цел да асимилира протичащото се и да намерения за него. Това обаче може да се получи, единствено когато бъдете почтени за възприятията си и същинската причина за раздялата. Никой не обича да го лъжат. Така че бъдете откровени за претекстовете си, доколкото е допустимо, несъмнено. Много е значимо да не обвинявате шефа си за края на връзката ви. Не го дръжте в незнание. Вместо това, предложете положително пояснение за какво не може да се получи сред вас и за какво е време да скъсате. По този метод му засвидетелствате почитание, а също така му вършиме и услуга. Дори да не го осъзнава в този момент, това ще го научи какви неточности не би трябвало да прави в идната си връзка.
Съобщете му решението си отвън офиса.
Когато желаете да скъсате с шефа си, направете го на място отвън офиса, в случай че е допустимо. А и надали се виждате единствено там, в случай че би трябвало да бъдем почтени. Раздялата може да бъде прочувствена, както за вас, по този начин и за него. Може той да ви помоли да преосмислите решението си или пък да ви вдигне скандал. Ако някое от тези неща се случи, не желаете вашите сътрудници да стават очевидци на тези подиуми, нали? Ето за какво изберете място, където ще имате нужното усамотение, с цел да поговорите умерено или да се отдадете на страстите си, без някой да ви тормози. Единственото нещо, за което би трябвало да имате поради, е да не му оферирате другарството си най-после. Това ще го накара да таи вярата някой ден да бъде още веднъж с вас. Тъй като работите дружно, непроменяемо ще продължите да прекарвате време дружно. Отнесете се добре с него и се пробвайте да запазите естествени връзки, като към този момент спазвате отдалеченост. Само по този начин ще можете да бъдете експерти по-късно и да изпълнявате отговорностите си.
