Средно 47 лева на ден майчински надбавки плащани през 2020 година
47 лева приблизително дневно вземат родителите на бебета до годинка. Това демонстрират данните на Националния застрахователен институт от януари до април, показани от " Телеграф “.
В съпоставяне със същия интервал на предходната година среднодневният размер на майчинството е скочил с 5 лева По закон, до момента в който се грижат за детето през първата година от раждането, родителите получават майчински в размер на 90 на 100 от заплатата си. Общо 103 888 са взели обезщетение за бременност и раждане по този индикатор за цялата 2020 година
![По-високи майчински и повече финансирани ин витро опити]( "По-високи майчински и повече финансирани ин витро опити")
По-високи майчински и повече финансирани ин витро опити
Паричното обезщетение за развъждане на малко дете беше увеличено от 340 на 380 лева през втората година на майчинството. Запазва се пери...
Дните, в които са били в майчинство, са близо 15 милиона. Сумата на изплатените майчински приближава половин милион, като приблизително един човек е получил близо 5000 лева Родителите, решили да гледат детето си у дома, до момента в който навърши две годинки, са 73 000. През втората година от отпуска те вземат 380 лева Ето за какво междинният размер на компенсацията на тази група родители понижава до 17 лева на ден. От общо 87 833 майки или татковци, които получават обезщетение за втората година, 15 138 са се върнали на работа и взимат 190 лева, което е половината от 380 лева
дава право на майката да се върне на работа след 135-ия ден от раждането против бонус. Дамите, предпочели да са в офиса, вместо да сменят памперси, получават 50% от майчинството за първата година, т.е. съвсем половин заплата върху тази, която им заплаща работодателят. Например, в случай че майката взема месечно заплащане в размер на 1500 лева и се върне по-рано на работа, ще получи бонус 750 лева, т.е. общо 2250 лева за първата година от раждането. Въпреки наградата у нас броят на родителите, които се възползват от тази опция са малко. Статистиката на Национален осигурителен институт, предоставена на " Телеграф “, демонстрира, че за цялата предходна година единствено 777 майки са избрали да се върнат във компанията, преди бебето им да навърши годинка.
Бащите, които поемат грижите за наследниците си, понижават. Татковците имат право да сменят майката 6 месеца след раждането на бебето. До годинка получават 90 на 100 от размера на заплатата, на която се обезпечават. През останалите 12 месеца сумата е закрепена – 380 лева През 2020 татковците, които са получавали обезщетение за първата година, са 310. Тяхното обезщетение е двойно съвсем по-високо спрямо това на майките - 63 лева Година преди този момент те са били 342. Втората година майчинството са поели 713 мъже. Броят им през миналата година е 799. Средно дневно те са получавали по 17 лева Близо 22 хиляди бащи пък са взели отпуск при раждане или осиновяване на дете до 15 дни. Средно те са получили по 33,53 лева за ден.
В съпоставяне със същия интервал на предходната година среднодневният размер на майчинството е скочил с 5 лева По закон, до момента в който се грижат за детето през първата година от раждането, родителите получават майчински в размер на 90 на 100 от заплатата си. Общо 103 888 са взели обезщетение за бременност и раждане по този индикатор за цялата 2020 година
Паричното обезщетение за развъждане на малко дете беше увеличено от 340 на 380 лева през втората година на майчинството. Запазва се пери...
Дните, в които са били в майчинство, са близо 15 милиона. Сумата на изплатените майчински приближава половин милион, като приблизително един човек е получил близо 5000 лева Родителите, решили да гледат детето си у дома, до момента в който навърши две годинки, са 73 000. През втората година от отпуска те вземат 380 лева Ето за какво междинният размер на компенсацията на тази група родители понижава до 17 лева на ден. От общо 87 833 майки или татковци, които получават обезщетение за втората година, 15 138 са се върнали на работа и взимат 190 лева, което е половината от 380 лева
дава право на майката да се върне на работа след 135-ия ден от раждането против бонус. Дамите, предпочели да са в офиса, вместо да сменят памперси, получават 50% от майчинството за първата година, т.е. съвсем половин заплата върху тази, която им заплаща работодателят. Например, в случай че майката взема месечно заплащане в размер на 1500 лева и се върне по-рано на работа, ще получи бонус 750 лева, т.е. общо 2250 лева за първата година от раждането. Въпреки наградата у нас броят на родителите, които се възползват от тази опция са малко. Статистиката на Национален осигурителен институт, предоставена на " Телеграф “, демонстрира, че за цялата предходна година единствено 777 майки са избрали да се върнат във компанията, преди бебето им да навърши годинка.
Бащите, които поемат грижите за наследниците си, понижават. Татковците имат право да сменят майката 6 месеца след раждането на бебето. До годинка получават 90 на 100 от размера на заплатата, на която се обезпечават. През останалите 12 месеца сумата е закрепена – 380 лева През 2020 татковците, които са получавали обезщетение за първата година, са 310. Тяхното обезщетение е двойно съвсем по-високо спрямо това на майките - 63 лева Година преди този момент те са били 342. Втората година майчинството са поели 713 мъже. Броят им през миналата година е 799. Средно дневно те са получавали по 17 лева Близо 22 хиляди бащи пък са взели отпуск при раждане или осиновяване на дете до 15 дни. Средно те са получили по 33,53 лева за ден.
Източник: actualno.com
КОМЕНТАРИ