... трудоустроен или боледуващ от болест, която му дава закрила срещу уволнение. Докато работата в предприятието е спряна, служителите имат право на брутното си трудово възнаграждение.
... трудоустроен или боледуващ от болест, която му дава закрила срещу уволнение. Докато работата в предприятието е спряна, служителите имат право на брутното си трудово възнаграждение.