... провеждане на инструктажите, неефективният и/или липсващ контрол и негативният личен пример най-вече на прекия работодател са сред най-честите причини, водещи до настъпване на трудови злополуки.
... провеждане на инструктажите, неефективният и/или липсващ контрол и негативният личен пример най-вече на прекия работодател са сред най-честите причини, водещи до настъпване на трудови злополуки.