Водят Заплати - Новини

В последното десетилетие разговорът за хората ангажирани като служители или

В последното десетилетие разговорът за хората ангажирани като служители или

...

... дисбаланс стои едно ключово размиване – смесването на различни цели: удовлетвореност, ангажираност и резултат. Те не са взаимозаменяеми. Напротив, често се движат в различни посоки.










Ниските заплати и несправедливото им определяне са сред основните причини

Ниските заплати и несправедливото им определяне са сред основните причини

...

... до текучество на работното място. Над 60% от причините за напускане са авторитарното ръководство на началниците, както и лошото отношение на работодателя към съответния служител.