Докато ИТН плаши с внос на лекари, България е на ръба на катастрофа в здравеопазването
„ Защо, драги ми Тошко, лекарите да дойдат в България, а не в някоя друга страна от Европейски Съюз, където също има голям дефицит на фрагменти? И те дават като нас 500 лева, но дневно “? Това попита педиатърът и някогашен народен представител доктор Таня Андреева в отговор на жестоко изявление на депутата от Има Такъв Народ Тошко Йорданов по-рано през днешния ден.
Той упрекна младите лекари специализанти, които стачкуват от седмици, в несъразмерни искания за заплати и ги " уведоми ", че в случай че не желаят да работят в България, „ ние ще бъдем принудени да вкараме експерти от други страни и “.
Реакцията на доктор Андреева пристигна дружно с разбор на кадровото положението на здравната система в страната и ситуацията в Европейски Съюз.
Българското опазване на здравето е с продължителен дефицит на медицински сестри, съставът на лекарите застарява, а няма съвсем никакъв прогрес в задържането и образованието на здравни фрагменти, демонстрират данни от отчета „ Health at a Glance: Europe 2024 “, представени от нея. На този декор заплащането и на специализиращите лекари, и на лекарите със компетентност в България е доста под европейските равнища, което усилва „ приключването на мозъци “ и задълбочава кадровия недостиг.
Според данните от европейския отчет България е на дъното в Европейски Съюз във връзка с броя медицински сестри – едвам 4.2 на 1000 души, при приблизително 8.8 за Европейски Съюз. В страни като Германия и Швейцария този индикатор надвишава 12 на 1000.
Този недостиг не е краткотраен, а „ систематичен и продължителен “, като не се регистрира забележителен прогрес в увеличението на приема в обучителни стратегии или в наемането на нови сестри.
На пръв взор България се оправя по-добре при лекарите – към 4.4 на 1000 души, което е покрай междинното за Европейски Съюз. Но повече от 50% от тях са на възраст над 55 години – тревожна демографска специфичност, която слага страната измежду страните с най-застаряваща здравна мощ.
„ Това значи, че по-малко от 50% от лекарите са под 55 години “, акцентира отчетът – стойност, която е доста по-ниска спрямо другите страни от Европейски Съюз.
Експертите на Европейски Съюз предвиждат, че до 2030 година България ще се изправи пред вълна от пенсиониране на лекари, която няма да бъде обезщетена от задоволително млади фрагменти.
Чувствителна е и разликата в заплатите, които младите лекари получават у нас спрямо възнагражденията в други страни, напомня доктор Андреева:
Специализантите в България получават 2–4 пъти по-ниско заплащане по отношение на сътрудниците си в Германия, Австрия и Полша.Лекар със компетентност у нас взима приблизително към 2185 евро бруто, до момента в който в развитите страни от Европейски Съюз заплатите доближават 4000–6000 евро.
Европейски Съюз предлага на България незабавни вложения в възнаграждение, условия на труд, просветителна инфраструктура, цифровизация и тактики за задържане на фрагменти. Без това рискът от „ колапс в кадровото застраховане на здравната система “ става действителен.
На този декор идва и въпросът към Йорданов за какво лекари от чужбина биха пристигнали " за работят щастливи " в България, а не в някоя друга страна членка на Европейски Съюз, в която изискванията са несравнимо по-добри, само че също има недостиг на фрагменти.
Не липсват и политически реакции против изявлението на депутата от Има Такъв Народ. От ПП-ДБ приканиха министъра на опазването на здравето Силви Кирилов - който също е от Има Такъв Народ, и партиите от ръководещото болшинство да се разграничат от думите на Йорданов. Засега реакция оттова няма.
Той упрекна младите лекари специализанти, които стачкуват от седмици, в несъразмерни искания за заплати и ги " уведоми ", че в случай че не желаят да работят в България, „ ние ще бъдем принудени да вкараме експерти от други страни и “.
Реакцията на доктор Андреева пристигна дружно с разбор на кадровото положението на здравната система в страната и ситуацията в Европейски Съюз.
Българското опазване на здравето е с продължителен дефицит на медицински сестри, съставът на лекарите застарява, а няма съвсем никакъв прогрес в задържането и образованието на здравни фрагменти, демонстрират данни от отчета „ Health at a Glance: Europe 2024 “, представени от нея. На този декор заплащането и на специализиращите лекари, и на лекарите със компетентност в България е доста под европейските равнища, което усилва „ приключването на мозъци “ и задълбочава кадровия недостиг.
Според данните от европейския отчет България е на дъното в Европейски Съюз във връзка с броя медицински сестри – едвам 4.2 на 1000 души, при приблизително 8.8 за Европейски Съюз. В страни като Германия и Швейцария този индикатор надвишава 12 на 1000.
Този недостиг не е краткотраен, а „ систематичен и продължителен “, като не се регистрира забележителен прогрес в увеличението на приема в обучителни стратегии или в наемането на нови сестри.
На пръв взор България се оправя по-добре при лекарите – към 4.4 на 1000 души, което е покрай междинното за Европейски Съюз. Но повече от 50% от тях са на възраст над 55 години – тревожна демографска специфичност, която слага страната измежду страните с най-застаряваща здравна мощ.
„ Това значи, че по-малко от 50% от лекарите са под 55 години “, акцентира отчетът – стойност, която е доста по-ниска спрямо другите страни от Европейски Съюз.
Експертите на Европейски Съюз предвиждат, че до 2030 година България ще се изправи пред вълна от пенсиониране на лекари, която няма да бъде обезщетена от задоволително млади фрагменти.
Чувствителна е и разликата в заплатите, които младите лекари получават у нас спрямо възнагражденията в други страни, напомня доктор Андреева:
Специализантите в България получават 2–4 пъти по-ниско заплащане по отношение на сътрудниците си в Германия, Австрия и Полша.Лекар със компетентност у нас взима приблизително към 2185 евро бруто, до момента в който в развитите страни от Европейски Съюз заплатите доближават 4000–6000 евро.
Европейски Съюз предлага на България незабавни вложения в възнаграждение, условия на труд, просветителна инфраструктура, цифровизация и тактики за задържане на фрагменти. Без това рискът от „ колапс в кадровото застраховане на здравната система “ става действителен.
На този декор идва и въпросът към Йорданов за какво лекари от чужбина биха пристигнали " за работят щастливи " в България, а не в някоя друга страна членка на Европейски Съюз, в която изискванията са несравнимо по-добри, само че също има недостиг на фрагменти.
Не липсват и политически реакции против изявлението на депутата от Има Такъв Народ. От ПП-ДБ приканиха министъра на опазването на здравето Силви Кирилов - който също е от Има Такъв Народ, и партиите от ръководещото болшинство да се разграничат от думите на Йорданов. Засега реакция оттова няма.
Източник: boulevardbulgaria.bg
КОМЕНТАРИ