НОИ: Майки без трудов договор остават без стаж за пенсия
Важна информация, касаеща избрана обществена група у нас. Национален осигурителен институт не признава майчинството като " автентичен стаж " без трудов контракт – противоречив проблем с отражение върху пенсиите
Националният застрахователен институт (НОИ) отхвърля да зачита за автентичен трудов стаж интервала, през който майки са отглеждали децата си и са получавали обезщетение за майчинство, само че не са били на трудов контракт. Това слага редица дами в усложнение при пенсиониране, сигнализираха депутати от Движение за права и свободи – Ново начало в парламентарно запитване до обществения министър Борислав Гуцанов, съобщи Марица.
Според депутатите, макар че тези дами са били обезпечени и са изпълнили условията за възраст и най-малко 15 години стаж, отводът на Национален осигурителен институт да признае интервала на развъждане на дете основава съществени спънки при придобиване право на пенсия.
Какво споделя законът?
Министър Гуцанов коментира, че съгласно Кодекса за обществено обезпечаване (КСО) за автентичен стаж се признава само времето, през което е упражнявана трудова активност по трудово, служебно или друго правно отношение, както и други характерни случаи като наборна работа или гражданска реабилитация.
За майките, които са били в заплатен отпуск по майчинство и са получавали обезщетение от Национален осигурителен институт, стажът се признава като автентичен, само че единствено в случай че са били на трудов контракт.
За разлика от това, интервалът, в който неработеща майка гледа дете до 3-годишна възраст, се зачита само като застрахователен стаж, само че не и като автентичен. Това разграничаване има основно значение, защото пенсията за стаж и възраст изисква избран брой години точно на автентичен стаж.
Какъв е резултатът върху пенсионирането?
Според министъра, в случай че няма условие за автентичен стаж, биха могли да зародят неуместни обстановки – да вземем за пример жена, която в никакъв случай не е работила, само че е родила и отгледала пет деца, да придобие право на пенсия без действително присъединяване в осигурителната система.
Освен това, при липса на застрахователен приход през тези интервали, не може да се пресметна самостоятелен коефициент, който е част от формулата за установяване на размера на пенсията. В резултат, в случай че се отпуска пенсия единствено на база застрахователен стаж без действителна трудова активност, пенсиите ще бъдат в най-малък размер, да вземем за пример:
580,57 лева – пенсия за стаж и възраст;
667,66 лева – пенсия за неработоспособност заради заболяване;
609,60 лева или 493,48 лева – според от % на неработоспособност.
Какво следва?
От Движение за права и свободи упорстват за преразглеждане на тази процедура, защото тя слага в неравностойно състояние дами, които са се грижили за децата си, само че не са били официално наети. Към момента обаче законодателството ясно разграничава действителния от осигурителния стаж, а смяна в този ред би изисквала законодателна самодейност и политическа воля.
