В България да бъде приета национална заплата за издръжка и

В България да бъде призната национална заплата за прехрана и до 2027 година минималната работна заплата да доближи най-малко 80 % от нея. За това настоя управлението на КНСБ на проведен от синдиката интернационален конгрес по тематиката.

Според дефиницията на Международната организация на труда заплатата за прехрана е равнището на възнаграждение, което е належащо за обезпечаване на заслужен метод на живот на работещия и фамилията му, изясни президентът на КНСБ Пламен Димитров.

“Работещите, въпреки и на минимална работна заплата, не могат да се съпоставят с прага на беднотия. Не би трябвало да се съпоставят с предел на беднотия. Прагът на беднотия, какъвто и да е той, се отнася за бедните, за обществено слабите, за тези, които са на обществено подкрепяне, напълно на обществено подкрепяне и за нищо друго. Очевидно би трябвало да има политическо решение ”, сподели той.

От синдиката оферират изчисленията да се вършат посредством специфична потребителска кошница от общо 479 артикули и услуги, без алкохол и цигари. Сметките на КНСБ сочат, че по последни данни заплатата за прехрана е 1454 лв. “чисто “ или 1874 лв. бруто на месец. За 2024-а година минималната заплата за страната от 933 лв. е малко под 50 % от заплатата за прехрана.