Регистрираните безработни в дирекцията Бюро по труда в Кюстендил са 1693
Регистрираните безработни в дирекцията " Бюро по труда " в Кюстендил към днешна дата са 1693-ма, оповестиха за Българска телеграфна агенция от дирекцията. Равнището на безработица за региона на дирекцията, което обгръща три от общините в област Кюстендил - Невестино, Трекляно и Кюстендил, е 8,78%.
От общо записаните на трудовата борса в Кюстендил с работническа специалност са 226 души, експертите са 384, а без компетентност и специалност са вписани 1083 души от всички регистрирани. От записаните без работа 165 души са с висше обучение, 558 - със приблизително обучение и 365 - с главно. С начално и по-ниско обучение са регистрирани 605 души.
От общия брой на записаните безработни 989 са дами, а 148 са хората с понижена работоспособност. Без работа и регистрирани на борсата са 282-ма младежи до 29 години и 624 души над 50-годишна възраст. Продължително безработни са 657 от записаните.
Към днешна дата на територията на дирекцията в Кюстендил декларираните работни места са в съответствие 75% за работен специалности и 25 на 100 за позиции без условие за подготовка. Преобладават работните места в областта на персоналните услуги, строителни служащи, машинни оператори и работни места, неизискващи специфична подготовка. От началото на месеца са обявявани две работни места за експерти по публични
науки, просвета и адвокати.
На територията на дирекцията през януари са постъпили на работа 29 души, от които посредством посредничеството на " Бюрото по труда " на работа са устроени 15 души. Един е включен в претовареност по Програма " Развитие на човешките запаси ", споделиха от дирекцията.
Министерството на труда и обществената политика (МТСП) разгласи мярката, ориентирана към завръщащите се от чужбина българи, както и към искащите да се реалокират в обитаемо място с до 50 000 поданици. „ Избирам България “ е финансирана от Програма „ Развитие на човешките запаси “ (ПРЧР) към МТСП и се осъществя в два съставния елемент.
По първия, който цели да притегли български жители, които желаят да се завърнат в родината, могат да аплайват хора, които или са живели в чужбина през 12 от последните 18 месеца, или са новозавършили образованието си зад граница, изясни за Българска телеграфна агенция в края на юли заместник-министърът на труда и обществената политика. Целта на втория съставен елемент на мярката „ Избирам България “ е да насърчи хора, които сега живеят в България, да стартират работа в друго обитаемо място с под 50 000 поданици.
От общо записаните на трудовата борса в Кюстендил с работническа специалност са 226 души, експертите са 384, а без компетентност и специалност са вписани 1083 души от всички регистрирани. От записаните без работа 165 души са с висше обучение, 558 - със приблизително обучение и 365 - с главно. С начално и по-ниско обучение са регистрирани 605 души.
От общия брой на записаните безработни 989 са дами, а 148 са хората с понижена работоспособност. Без работа и регистрирани на борсата са 282-ма младежи до 29 години и 624 души над 50-годишна възраст. Продължително безработни са 657 от записаните.
Към днешна дата на територията на дирекцията в Кюстендил декларираните работни места са в съответствие 75% за работен специалности и 25 на 100 за позиции без условие за подготовка. Преобладават работните места в областта на персоналните услуги, строителни служащи, машинни оператори и работни места, неизискващи специфична подготовка. От началото на месеца са обявявани две работни места за експерти по публични
науки, просвета и адвокати.
На територията на дирекцията през януари са постъпили на работа 29 души, от които посредством посредничеството на " Бюрото по труда " на работа са устроени 15 души. Един е включен в претовареност по Програма " Развитие на човешките запаси ", споделиха от дирекцията.
Министерството на труда и обществената политика (МТСП) разгласи мярката, ориентирана към завръщащите се от чужбина българи, както и към искащите да се реалокират в обитаемо място с до 50 000 поданици. „ Избирам България “ е финансирана от Програма „ Развитие на човешките запаси “ (ПРЧР) към МТСП и се осъществя в два съставния елемент.
По първия, който цели да притегли български жители, които желаят да се завърнат в родината, могат да аплайват хора, които или са живели в чужбина през 12 от последните 18 месеца, или са новозавършили образованието си зад граница, изясни за Българска телеграфна агенция в края на юли заместник-министърът на труда и обществената политика. Целта на втория съставен елемент на мярката „ Избирам България “ е да насърчи хора, които сега живеят в България, да стартират работа в друго обитаемо място с под 50 000 поданици.
Източник: bta.bg
КОМЕНТАРИ