Работодателите в България могат да продължат да наемат лесно украински

Работодателите в България могат да продължат да наемат елементарно украински жители, откакто Министерският съвет удължи действието на краткотрайната протекция за тях. Остава задължението им да осведомят Инспекцията по труда за почналите работа украинци, които по смисъла на Закона за трудовата миграция и трудовата подвижност се явяват жители от трети страни.

Приетото от държавното управление решение е в сходство с решението на Европейската комисия за удължение действието на Директивата за краткотрайна протекция. С друго решение на Министерския съвет, срокът на годност на регистрационните карти на чужденци с предоставена краткотрайна протекция, който изтича до 4 март 2024 година, се удължава до 4 март 2025 година

От Инспекцията по труда припомнят, че за наетите от българските работодатели служащи и чиновници от Украйна следва да се обезпечат идентични условия на труд с сътрудниците им от България, като те не могат да бъдат по-неблагоприятни от минималните, избрани в трудовото законодателство.

В помощ на украинските жители, търсещи работа в България, Главната ревизия по труда създаде листовка с информация за главните трудови права, свързани с работното време, заплащането на труда, отпуските и други Отбелязани са и документите, които работодателят е длъжен да им даде преди започване на работа, с цел да могат при нужда те да потърсят отбрана на правата си. Брошурата е на български, украински, британски и съветски език. /БГНЕС