Държавата удължи мярката Заетост за теб до 2023 година
Приети са промени във финансиранията от оперативна стратегия " Развитие на човешките запаси " по план " Заетост за теб ". Срокът на мярката се удължава до 30 юни 2023 година, а условията за допустимост са изменени, оповестяват от Агенция по заетостта.
Oтпада националната квота от 50 млн. лева за предпочитано подкрепяне на работодатели от сфери " Хотелиерство и ресторантьорство " и " Туристическа агентска и операторска дейност; други действия, свързани с пътувания и резервации ". По този начин целият бюджет на проекта се разпределя на квотен принцип на равнище област според нивото на безработица, броя на новорегистрираните безработни и брой работодатели от съответните области в страната.
Наетите лица по проекта не следва да са били заети при същия работодател или свързани с него физически и юридически лица – работодатели, за период от 6 месеца, от датата на подаване на заявката от страна на работодателя.
За всички работодатели, които са подали поръчка, получили утвърждение или са сключили контракти до 2 декември 2021 година включително, се смята, че оповестените свободни работни места са разкрити преди смяната в изискванията на план " Заетост за теб " и безработните следва да не са били в трудови правни отношения с работодателя или свързани с него предприятия по смисъла на Закона за дребните и междинните предприятия в интервал не по-малък от 1 (един) месец от подаване на поръчката на работодателя.
За всички работодатели, подали заявка след 2 декември се смята, че оповестените свободни работни места са разкрити след смяната в изискванията на план „ Заетост за теб ” и безработните лица следва да не са били в трудови правни отношения с работодателя или свързани с него предприятия.
Електронни поръчки ще се одобряват до привършване на финансовия запас по схемата.
Схемата " Заетост за теб " стартира през септември 2020 година като антикризисна мярка, с която се подкрепят работодатели да разкриват нови работни места и да назначават безработни, като се покрива минималната работна заплата и осигуровките към нея.
Oтпада националната квота от 50 млн. лева за предпочитано подкрепяне на работодатели от сфери " Хотелиерство и ресторантьорство " и " Туристическа агентска и операторска дейност; други действия, свързани с пътувания и резервации ". По този начин целият бюджет на проекта се разпределя на квотен принцип на равнище област според нивото на безработица, броя на новорегистрираните безработни и брой работодатели от съответните области в страната.
Наетите лица по проекта не следва да са били заети при същия работодател или свързани с него физически и юридически лица – работодатели, за период от 6 месеца, от датата на подаване на заявката от страна на работодателя.
За всички работодатели, които са подали поръчка, получили утвърждение или са сключили контракти до 2 декември 2021 година включително, се смята, че оповестените свободни работни места са разкрити преди смяната в изискванията на план " Заетост за теб " и безработните следва да не са били в трудови правни отношения с работодателя или свързани с него предприятия по смисъла на Закона за дребните и междинните предприятия в интервал не по-малък от 1 (един) месец от подаване на поръчката на работодателя.
За всички работодатели, подали заявка след 2 декември се смята, че оповестените свободни работни места са разкрити след смяната в изискванията на план „ Заетост за теб ” и безработните лица следва да не са били в трудови правни отношения с работодателя или свързани с него предприятия.
Електронни поръчки ще се одобряват до привършване на финансовия запас по схемата.
Схемата " Заетост за теб " стартира през септември 2020 година като антикризисна мярка, с която се подкрепят работодатели да разкриват нови работни места и да назначават безработни, като се покрива минималната работна заплата и осигуровките към нея.
Източник: banker.bg
КОМЕНТАРИ