Качват заплатата на управителя на болницата в Бяла почти двойно
Предложението е месечното заплащане на Димитър Димитров да се усили от 230% на 400% от междинното брутно заплащане в сдружението
Общински съвет - Бяла ще разиска доста нарастване на възнаграждението на шефа на МБАЛ " Юлия Вревска - Бяла " ЕООД Димитър Димитров по време на постоянното си съвещание идната седмица. Предложението е месечното му заплащане да се усили от 230% на 400% от междинното брутно заплащане в сдружението, оповестява РусеИнфо.
Димитър Димитров е определен за шеф на общинското комерсиално сдружение с решение на Общински съветБяла от май 2023 година за период от пет години. Договорът за възлагане на ръководството е подписан на 26 май 2023 година с в началото несъмнено заплащане в размер на 230% от междинното брутно заплащане в сдружението.
Обосновка за нарастването
Според претекстовете за предлагането, шефът демонстрира " висок професионализъм, съобразителност, сърдечност и отлични резултати в работата си ". Посочват се и финансовите индикатори на болничното заведение като доказателство за сполучливото ръководство.
" Дружеството регистрира трайно позитивен финансов резултат. Настъпиха качествени промени в организацията на болничната активност, възстановяване на материалната база и повишение качеството на обслужване ", се споделя в обосновката.
Правни учредения
Предложението се базира на пълномощията на Общински съветБяла като едноличен притежател на капитала в общинското дружество. Съгласно Търговския закон и Закона за общинската благосъстоятелност, общинският съвет има пълномощия да дефинира възнаграждението на шефа на общинските търговски сдружения.
Предстоящо гласоподаване
Освен нарастването на възнаграждението, общинските съветници ще прегледат и в допълнение съглашение към контракта за възлагане на ръководството на МБАЛ " Юлия Вревска - Бяла " ЕООД. Точната дата на съвещанието към момента не е оповестена публично.
МБАЛ " Юлия Вревска " дава здравни грижи на жителите на общините Бяла, Ценово, Две могили и Полски Тръмбеш и има подписан контракт с Националната здравноосигурителна каса.
Общински съвет - Бяла ще разиска доста нарастване на възнаграждението на шефа на МБАЛ " Юлия Вревска - Бяла " ЕООД Димитър Димитров по време на постоянното си съвещание идната седмица. Предложението е месечното му заплащане да се усили от 230% на 400% от междинното брутно заплащане в сдружението, оповестява РусеИнфо.
Димитър Димитров е определен за шеф на общинското комерсиално сдружение с решение на Общински съветБяла от май 2023 година за период от пет години. Договорът за възлагане на ръководството е подписан на 26 май 2023 година с в началото несъмнено заплащане в размер на 230% от междинното брутно заплащане в сдружението.
Обосновка за нарастването
Според претекстовете за предлагането, шефът демонстрира " висок професионализъм, съобразителност, сърдечност и отлични резултати в работата си ". Посочват се и финансовите индикатори на болничното заведение като доказателство за сполучливото ръководство.
" Дружеството регистрира трайно позитивен финансов резултат. Настъпиха качествени промени в организацията на болничната активност, възстановяване на материалната база и повишение качеството на обслужване ", се споделя в обосновката.
Правни учредения
Предложението се базира на пълномощията на Общински съветБяла като едноличен притежател на капитала в общинското дружество. Съгласно Търговския закон и Закона за общинската благосъстоятелност, общинският съвет има пълномощия да дефинира възнаграждението на шефа на общинските търговски сдружения.
Предстоящо гласоподаване
Освен нарастването на възнаграждението, общинските съветници ще прегледат и в допълнение съглашение към контракта за възлагане на ръководството на МБАЛ " Юлия Вревска - Бяла " ЕООД. Точната дата на съвещанието към момента не е оповестена публично.
МБАЛ " Юлия Вревска " дава здравни грижи на жителите на общините Бяла, Ценово, Две могили и Полски Тръмбеш и има подписан контракт с Националната здравноосигурителна каса.
Източник: dunavmost.com
КОМЕНТАРИ