Национален протест за по-високи доходи утре в София, включват се и синдикалисти от Варна
КНСБ и КТ “Подкрепа ” ще проведат на следващия ден, 11 ноември, народен протестен протест и протестно автошествие в София с гледище за по-високи приходи, приемане на бюджет 2023, поддръжка на енергийно уязвимите консуматори в навечерието на зимния сезон, отбрана на синдикалните и трудови права на работещите хора.
Всички претенции на двете конфедерации, които ще бъдат сложени на следващия ден пред постройката на Народното събрание от 11 часа,
От Варна присъединяване в демонстрацията ще вземат 10 коли със синдикални членове на КНСБ, оповестиха за Moreto.net от Регионалния съвет на организацията.
Междувременно от прессекретариата на президента оповестиха, че на следващия ден от 14.00 часа Румен Радев ще организира среща на „ Дондуков “ 2 с управленията на синдикални организации.
В митинга ще се включат управленията на двете конфедерации, водачите на федерации към тях, Съюзи, изразили поддръжка към настояванията, синдикални ръководители и служащи от цялата страна.
От 12.00 часа ще стартира автошествие, като участниците ще се придвижват по следния маршрут: Тръгване от пл. „ Народно заседание “– бул „ Цар Освободител “ – Орлов мост – бул. „ Цариградско шосе “ – пл. „ Площад на авиацията “ – бул. „ Цариградско шосе “ – Орлов мост – бул. “Евлоги и Христо Георгиеви “ – НДК – бул. „ България “ – бул. „ Акад. Иван Гешов “ – бул. „ Цар Борис III ” – пл. “Руски монумент ” – бул „ Ген. М.Д. Скобелев “ – ул. „ Опълченска “ – бул. „ Тодор Александров “ – пл. „ Независимост “ – пл. „ Атанас Буров “ – пл. „ Ал. Батемберг “ – бул. „ Цар Освободител “ – ул. „ 15 ноември “ – пл. “Св. Александър Невски ”.
Синдикатите излязоха и с обща декларация за ограниченията, които упорстват да бъдат подхванати.
Декларацията на КНСБ и КТ " Подкрепа "
България се намира в доста значим миг. Опасяваме се, че ще бъде изработен опит цената на рецесията да бъде трансферирана за следващ път върху работещите хора, макар че ние – техните представители, неведнъж сме предупреждавали за резултатите, до които води неналичието на съответна политика по приходите.
Страната ни посрещна тази рецесия на дъното по трудови хонорари в Европейски Съюз и преди всичко по равнище на неравенства. За страдание, държавните управления ни през последните години не се стремят задоволително, с цел да изградят същинска обществена страна, гарантираща заслужено систематизиране на основаните богатства. Ето за какво ние настояваме за следните ограничения:
В ОБЛАСТТА НА ДОХОДИТЕ
1. Ръст на приходите до края на 2022 година, който да компенсира кумулативното повишаване на инфлацията. През септември 2022 година по отношение на септември 2021 година тя доближи 18,7%.
2. Настояваме Бюджет 2023 да бъде признат в най-кратки периоди, като той да бъде постоянна основа за растеж на приходите, съгласно провокациите, подбудени от рецесията, в която се намираме. Обръщаме внимание, че Бюджет 2023 може да бъде импортиран и от служебното държавно управление.
3. Ръст на минималната работна заплата от 710 лева на най-малко 850 лева от 1 януари 2023 година
4. През 2023 година растеж с най-малко 13% на всички работни заплати в частния и бюджетния бранш. За организациите, работещи на терен, да се подсигурява растеж от най-малко 20%.
5. Въвеждане на необлагаем най-малко, еднакъв на минималната работна заплата още през 2023 година, което ще подтиква потреблението и понижи неравенствата.
6. Стартиране през 2023 година на бипартитно договаряне на целесъобразни показатели за растеж на заплатите в действителния бранш, което да има годишен темперамент.
ОТНОСНО ЗЕЛЕНИЯ ПРЕХОД И ЕНЕРГЕТИКАТА
7. Отменяне на уговорката, записан в Националния проект за възобновяване и резистентност, съгласно който в идващите 3 години би трябвало да понижим въглеродните излъчвания с 40%. Ако това не се случи, ще загубим енергийната си самостоятелност.
8. Приемане на народен проект за обективен преход, основаване на държавно дружество „ Конверсия на въглищните район “ и неотложно пускане на картографиране на уменията на работещите за подготовката им за нови работни места. Осигуряване на задоволително вложения в „ Мини Марица-изток “, с цел да бъде обезпечена активността на сдружението.
9. Гарантиране от страната на финансови пакети за обезщетения на засегнатите служащи и чиновници при метаморфоза на активността на предприятието при прехода към нисковъглеродна стопанска система.
10. Отлагане на проектите за либерализацията на енергийния пазар за битовите консуматори след 2025 година.
11. Приемане на формулировка за енергийно уязвими консуматори до края на 2022 година и въвеждане в деяние на механизъм за финансова поддръжка преди освобождение на цените за семействата. Поради неналичието на формулировка за енергийна беднотия, настояваме през тази зима да се усили най-малко два пъти броят на хората, получаващи пари за отопление, като минималният размер на помощта да бъде 1000 лева
Пожарна охрана ОТНОШЕНИЕ НА ТРУДОВИТЕ И СИНДИКАЛНИТЕ ПРАВА
12. Сумирано пресмятане на работното време единствено за производства с непрекъсваем развой на работа.
13. Транспониране на условията на Директивата за съответните минимални работни заплати и за поощряване на груповото трудово договаряне в Европейски Съюз в нейната целокупност. Това значи, с изключение на растеж на МРЗ, постигане на 80% покритие на работещите с групови трудови контракти.
14. Гарантиране на правото на групово договаряне за всички държавни чиновници, както и криминализиране на всички действия, ориентирани против правото на синдикално сдружаване.
Всички претенции на двете конфедерации, които ще бъдат сложени на следващия ден пред постройката на Народното събрание от 11 часа,
От Варна присъединяване в демонстрацията ще вземат 10 коли със синдикални членове на КНСБ, оповестиха за Moreto.net от Регионалния съвет на организацията.
Междувременно от прессекретариата на президента оповестиха, че на следващия ден от 14.00 часа Румен Радев ще организира среща на „ Дондуков “ 2 с управленията на синдикални организации.
В митинга ще се включат управленията на двете конфедерации, водачите на федерации към тях, Съюзи, изразили поддръжка към настояванията, синдикални ръководители и служащи от цялата страна.
От 12.00 часа ще стартира автошествие, като участниците ще се придвижват по следния маршрут: Тръгване от пл. „ Народно заседание “– бул „ Цар Освободител “ – Орлов мост – бул. „ Цариградско шосе “ – пл. „ Площад на авиацията “ – бул. „ Цариградско шосе “ – Орлов мост – бул. “Евлоги и Христо Георгиеви “ – НДК – бул. „ България “ – бул. „ Акад. Иван Гешов “ – бул. „ Цар Борис III ” – пл. “Руски монумент ” – бул „ Ген. М.Д. Скобелев “ – ул. „ Опълченска “ – бул. „ Тодор Александров “ – пл. „ Независимост “ – пл. „ Атанас Буров “ – пл. „ Ал. Батемберг “ – бул. „ Цар Освободител “ – ул. „ 15 ноември “ – пл. “Св. Александър Невски ”.
Синдикатите излязоха и с обща декларация за ограниченията, които упорстват да бъдат подхванати.
Декларацията на КНСБ и КТ " Подкрепа "
България се намира в доста значим миг. Опасяваме се, че ще бъде изработен опит цената на рецесията да бъде трансферирана за следващ път върху работещите хора, макар че ние – техните представители, неведнъж сме предупреждавали за резултатите, до които води неналичието на съответна политика по приходите.
Страната ни посрещна тази рецесия на дъното по трудови хонорари в Европейски Съюз и преди всичко по равнище на неравенства. За страдание, държавните управления ни през последните години не се стремят задоволително, с цел да изградят същинска обществена страна, гарантираща заслужено систематизиране на основаните богатства. Ето за какво ние настояваме за следните ограничения:
В ОБЛАСТТА НА ДОХОДИТЕ
1. Ръст на приходите до края на 2022 година, който да компенсира кумулативното повишаване на инфлацията. През септември 2022 година по отношение на септември 2021 година тя доближи 18,7%.
2. Настояваме Бюджет 2023 да бъде признат в най-кратки периоди, като той да бъде постоянна основа за растеж на приходите, съгласно провокациите, подбудени от рецесията, в която се намираме. Обръщаме внимание, че Бюджет 2023 може да бъде импортиран и от служебното държавно управление.
3. Ръст на минималната работна заплата от 710 лева на най-малко 850 лева от 1 януари 2023 година
4. През 2023 година растеж с най-малко 13% на всички работни заплати в частния и бюджетния бранш. За организациите, работещи на терен, да се подсигурява растеж от най-малко 20%.
5. Въвеждане на необлагаем най-малко, еднакъв на минималната работна заплата още през 2023 година, което ще подтиква потреблението и понижи неравенствата.
6. Стартиране през 2023 година на бипартитно договаряне на целесъобразни показатели за растеж на заплатите в действителния бранш, което да има годишен темперамент.
ОТНОСНО ЗЕЛЕНИЯ ПРЕХОД И ЕНЕРГЕТИКАТА
7. Отменяне на уговорката, записан в Националния проект за възобновяване и резистентност, съгласно който в идващите 3 години би трябвало да понижим въглеродните излъчвания с 40%. Ако това не се случи, ще загубим енергийната си самостоятелност.
8. Приемане на народен проект за обективен преход, основаване на държавно дружество „ Конверсия на въглищните район “ и неотложно пускане на картографиране на уменията на работещите за подготовката им за нови работни места. Осигуряване на задоволително вложения в „ Мини Марица-изток “, с цел да бъде обезпечена активността на сдружението.
9. Гарантиране от страната на финансови пакети за обезщетения на засегнатите служащи и чиновници при метаморфоза на активността на предприятието при прехода към нисковъглеродна стопанска система.
10. Отлагане на проектите за либерализацията на енергийния пазар за битовите консуматори след 2025 година.
11. Приемане на формулировка за енергийно уязвими консуматори до края на 2022 година и въвеждане в деяние на механизъм за финансова поддръжка преди освобождение на цените за семействата. Поради неналичието на формулировка за енергийна беднотия, настояваме през тази зима да се усили най-малко два пъти броят на хората, получаващи пари за отопление, като минималният размер на помощта да бъде 1000 лева
Пожарна охрана ОТНОШЕНИЕ НА ТРУДОВИТЕ И СИНДИКАЛНИТЕ ПРАВА
12. Сумирано пресмятане на работното време единствено за производства с непрекъсваем развой на работа.
13. Транспониране на условията на Директивата за съответните минимални работни заплати и за поощряване на груповото трудово договаряне в Европейски Съюз в нейната целокупност. Това значи, с изключение на растеж на МРЗ, постигане на 80% покритие на работещите с групови трудови контракти.
14. Гарантиране на правото на групово договаряне за всички държавни чиновници, както и криминализиране на всички действия, ориентирани против правото на синдикално сдружаване.
Източник: moreto.net
КОМЕНТАРИ