Ръст на заплати и съкращения на хора: Какво очакват фирмите през 2023 г.?
Едва една трета от българските компании декларират, че възнамеряват да наемат нови хора през 2023 година, до момента в който съвсем 40% предизвестяват за вероятни съкращения на личния състав. По-голямата част от бизнеса в страната има песимистични упования за родната стопанска система следващата година, само че все пак забележителна част от компаниите възнамеряват нарастване на заплатите.
Това демонстрират данните от анкетно изследване на Асоциация на индустриалния капитал в България (АИКБ), извършено в интервала 1-19 декември измежду 864 микро, дребни, междинни и огромни компании. 40 на 100 от тях имат песимистични упования по отношение на българската стопанска система през 2023 година Почти 26% считат, че идната година ще е по-добра, а останалите – че няма да е по-различна от миналата 2022 година
Въпреки предстоящите компликации българските работодатели се готвят за нарастване на заплатите. 66% от участвалите в изследването възнамеряват растеж на възнагражденията с до 10%, а други 16 на 100 – по-сериозен. Това значи, че най-малко 82% приготвят покачвания.
Всеки 9 от 10 предприятия са раздали и коледни бонуси или „ 13-та заплата “ на чиновниците си, излиза наяве още от анкетата на АИКБ.
Ако обявата е била забавна и потребна за Вас, не пропускайте да ни последвате в обществените мрежи Фейсбук, LinkedIn, Twitter и Instagram, както и да се запишете за E-mail бюлетина ни. За вести, свързани с екологично, обществено и корпоративно ръководство (ESG), посетете профилирания уебсайт ESGnews.bg.
Запишете се за нашия бюлетинбизнес компании настройки АИКБ анкета българска стопанска система заплати личен състав съкращения ПоследниНай-четениКомпании 4 Ръст на заплати и съкращения на хора: Какво чакат компаниите през 2023 година? Накратко 140 Бензиностанциите ще продават горива с понижение още ден Енергетика 192 Газът нараства с по-малко от предстоящото през януари Енергетика 192 АЕЦ „ Козлодуй “ публично подписа с „ Фраматом “ за нуклеарно гориво Пазари 5230 „ Това е изгубване на криптото “: Пътят към нулата е неминуем Бюджет и финанси 3842 Официално минималната заплата става 780 лева от 1 януари 
Това демонстрират данните от анкетно изследване на Асоциация на индустриалния капитал в България (АИКБ), извършено в интервала 1-19 декември измежду 864 микро, дребни, междинни и огромни компании. 40 на 100 от тях имат песимистични упования по отношение на българската стопанска система през 2023 година Почти 26% считат, че идната година ще е по-добра, а останалите – че няма да е по-различна от миналата 2022 година
Въпреки предстоящите компликации българските работодатели се готвят за нарастване на заплатите. 66% от участвалите в изследването възнамеряват растеж на възнагражденията с до 10%, а други 16 на 100 – по-сериозен. Това значи, че най-малко 82% приготвят покачвания.
Всеки 9 от 10 предприятия са раздали и коледни бонуси или „ 13-та заплата “ на чиновниците си, излиза наяве още от анкетата на АИКБ.
Ако обявата е била забавна и потребна за Вас, не пропускайте да ни последвате в обществените мрежи Фейсбук, LinkedIn, Twitter и Instagram, както и да се запишете за E-mail бюлетина ни. За вести, свързани с екологично, обществено и корпоративно ръководство (ESG), посетете профилирания уебсайт ESGnews.bg.
Запишете се за нашия бюлетинбизнес компании настройки АИКБ анкета българска стопанска система заплати личен състав съкращения ПоследниНай-четениКомпании 4 Ръст на заплати и съкращения на хора: Какво чакат компаниите през 2023 година? Накратко 140 Бензиностанциите ще продават горива с понижение още ден Енергетика 192 Газът нараства с по-малко от предстоящото през януари Енергетика 192 АЕЦ „ Козлодуй “ публично подписа с „ Фраматом “ за нуклеарно гориво Пазари 5230 „ Това е изгубване на криптото “: Пътят към нулата е неминуем Бюджет и финанси 3842 Официално минималната заплата става 780 лева от 1 януари 
КОМЕНТАРИ