Експерти по отбраната предлагат на дискусия вариант за съвместяване на наборната и професионалната военна служба
Дискусия за наборната работа ще се организира през днешния ден в София. Нейни уредници са Експертната общественост по сигурност и защита в София, Конфедерацията на публичните организации по сигурност и защита, Съюзът на офицерите и сержантите от запаса и Дискусионен клуб по политика „ 21 “ към БСП- София
За предаването „ Преди всички “ по „ Хоризонт “ о.р. полковник Румен Кисьов - член на УС на Конфедерацията на публичните организации по сигурност и защита
„ Лансираното от министър Каракачанов въвеждане на наборна работа има смисъл и то доста огромен. Дали тя би трябвало да бъде наборна или наложителна, тука имаме разминаване със министър Каракачанов по много аргументи.
В този миг имаме под 20 000 души, в която има некомплект от над 6000 индивида. Основната причина, естествено, е непривлекателния армейски труд, който сега е на много ниско равнище. Когато заговорим за доброволност и недоброволност, незабавно мога да кажа, че, в случай че има искащи доброволци, те и в този момент биха могли да се явят и да запълнят некомплекта от професионалната войска. Обаче няма!
Анализът демонстрира, че дефицитът от персонален състав е към 20 - 24 хиляди индивида. Трябва да се добави сегашната войска с още толкоз. Цифрата 40 - 45000 не е измислена инцидентно. Това е въпрос на планове и съответствие с нашите съседи. Вярно е, че всички в този момент сме другари и съдружници, членки сме на НАТО… „
Ние приказваме, първо, за съвместяване на наборната работа с професионалната. Има го в доста страни и доста страни, в това число от Европейския съюз, се връщат към този вид. Това значи, че младежите наложително ще минават през една военна подготовка, ще получават избрани умения….
Кисьов акцентира, че при формулата „ образование и подготовка “, младежите няма да нощуват в казарми. Годишната прехрана на един професионален боец е три пъти по-голяма от тази на един наборен, безапелационен е полковникът.
За предаването „ Преди всички “ по „ Хоризонт “ о.р. полковник Румен Кисьов - член на УС на Конфедерацията на публичните организации по сигурност и защита
„ Лансираното от министър Каракачанов въвеждане на наборна работа има смисъл и то доста огромен. Дали тя би трябвало да бъде наборна или наложителна, тука имаме разминаване със министър Каракачанов по много аргументи.
В този миг имаме под 20 000 души, в която има некомплект от над 6000 индивида. Основната причина, естествено, е непривлекателния армейски труд, който сега е на много ниско равнище. Когато заговорим за доброволност и недоброволност, незабавно мога да кажа, че, в случай че има искащи доброволци, те и в този момент биха могли да се явят и да запълнят некомплекта от професионалната войска. Обаче няма!
Анализът демонстрира, че дефицитът от персонален състав е към 20 - 24 хиляди индивида. Трябва да се добави сегашната войска с още толкоз. Цифрата 40 - 45000 не е измислена инцидентно. Това е въпрос на планове и съответствие с нашите съседи. Вярно е, че всички в този момент сме другари и съдружници, членки сме на НАТО… „
Ние приказваме, първо, за съвместяване на наборната работа с професионалната. Има го в доста страни и доста страни, в това число от Европейския съюз, се връщат към този вид. Това значи, че младежите наложително ще минават през една военна подготовка, ще получават избрани умения….
Кисьов акцентира, че при формулата „ образование и подготовка “, младежите няма да нощуват в казарми. Годишната прехрана на един професионален боец е три пъти по-голяма от тази на един наборен, безапелационен е полковникът.
Източник: bnr.bg
КОМЕНТАРИ