89% от българите между 18 и 35 години планират бъдещето

89% от българите сред 18 и 35 години възнамеряват бъдещето си в България, сочи ново изследване JTN и Bulgaria Wants You,  извършено измежду 500 мъже и дами на възраст 18-35 години през май 2026 година Макар индикаторът да отбелязва леко придвижване надолу с 4% по отношение на миналата година, той остава  висок. Близо три четвърти от интервюираните или 74% считат, че персоналното развиване зависи най-много от самите тях, а 67% декларират упоритост да се развиват и израстват в фирмите, в които работят.
65 на 100 от младежите имат вяра, че с цел да съумеят, не би трябвало да влагат повече старания от междинното. Едва 17% обаче показват, че имат изцяло явен професионален проект, което подсказва потребност от повече кариерно насочване, достъп до благоприятни условия и вдъхновяващи образци.
Половината от интервюираните считат, че личен бизнес предлага повече благоприятни условия за развиване, а 45% биха разгледали опцията да генерират приходи като основатели на наличие. Същият дял вижда себе си като притежатели на компания в границите на идващите пет години. 
За младите достойното заплащане към този момент е естествена част от визията за добра работа, а не спомагателен бонус. Според проучването 1941 евро се възприемат като мотивиращо заплащане, а упованията за приход в границите на година доближават 3510 евро.
Една пета от младите декларират, че биха работили над 40 часа седмично, в случай че това подкрепя професионалното им развиване и финансова непоклатимост.
Макар отдалечената работа да остава желана от болшинството - 64%, младите все по-често слагат акцент върху качеството на работната среда като цяло - комфортна локация, еластичност, баланс и спомагателни придобивки. Данните подсказват, че наличието в офис не е проблем, когато носи действителна стойност, благоприятни условия за развиване и добра работна атмосфера.