Окончателно: Минимална глоба за фирмата съборила сградата, в която пострада работник в центъра на Пловдив
1500 лв. ще би трябвало да заплати компанията " Астра билдинг груп " ЕООД, която събаряше остарялата постройка на кръстовището на ул. " Любен Каравелов " и ул. " Радецки ". Причината - тежкия случай с служащ, върху който рухна част от постройката. Това прични рухването му от високо, затискането му от руините, и докара до черепно-мозъчна контузия. По-късно се оказа, че нито потърпевшият, нито сътрудниците му на обекта са наети на трудов контракт.
Затова Инспекцията по труда глоби компанията с 1500 лв., а наказването беше обжалвано на две инстанции.
Припомняме, че случаят се случи към 12,50 ч. на 21 май 2021 година. Тогава полицията откри, че при осъществяване на ремонтни работи – унищожаване на гредоред сред етажите, е потърпевш 30-годишният служащ. С помощта на пожарникари потърпевшият е изваден от руините.
Според първичните данни, той е паднал от стълбище, до момента в който е изкъртвал с машина част от него. След случая мъжът е бил откаран с Спешния бранш на лечебното заведение. Първоначално е бил в травматичен потрес, с рана на главата, само че в схващане. След като му е изработен обширен обзор обаче, лекарите са открили, че е поел удара от рухването с главата и гръдния панер.
Няколко месеца след случаят, компанията наета за срутване на постройката - „ Астра билдинг груп “ ЕООД, е получила наказателно разпореждане за осъществено съществено нарушаване по Кодекса на труда. Оказало се, че потърпевшият, а и освен той, е без трудов контракт. Заради това нарушение сдружението е глобено с 1500 лв..
Недоволни от санкцията „ Астра билдинг груп “ ЕООД са подали тъжба за анулация до Районен съд, който удостовери пръсъдата, а тази седмица със същото решение е излязъл в Административният съд.
По време на делото са били разпитани доста очевидци, част от които служащи на обекта. Един от тях е разказал, че бригадата им била от осем-девет души. Задачата им била обвързвана със срутване на постройката, преместване на тухлите и дървения материал. Те нямали трудови контракти, само че имали увещание от бригарира, че такива ще бъдат подписани. Нещо повече – изпратили фотоси на персоналните си карти на въпросното лице по вайбър. Този човек им поставял съответни задания и следял работата им.
Имали ръкавици, жилетки, само че не работели с машини, крики и лопати.
Заплащането се правило от шефовете постоянно, само че не знаел името на този началник. Уговорката била да получават по 50 лв. дневно, като работното време било от 8:00 до 17:00 часа, от понеделник до петък.
На седмият ден от започване на работа на строителния обект станал случай, при който едно от момчетата паднало от дребна бетонна скара. 32-годишният бил от тяхната група, и той без контракт.
Разпитан бил и техническият началник в „ Астра билдинг груп “ ЕООД, който от две години е част от компанията. Той не е бил на обекта по време на случая, а за него научил от бригадира. Ръководителят бил безапелационен, че нямало хора без контракти, които да работят за сдружението. Имало обаче и 5-6 индивида, които идвали на обекта и събирали остарели дърва, греди и строителни боклуци. Точно подобен бил и потърпевшият служащ.
В последна сметка още служащи и очевидци разказали, че затиснатият 32-годишен е работил за компанията. На мястото на случая е бил чиновник на Инспекцията по труда, който е установил, че намиращите се в постройката мъже нямат контракти.
Затова Инспекцията по труда глоби компанията с 1500 лв., а наказването беше обжалвано на две инстанции.
Припомняме, че случаят се случи към 12,50 ч. на 21 май 2021 година. Тогава полицията откри, че при осъществяване на ремонтни работи – унищожаване на гредоред сред етажите, е потърпевш 30-годишният служащ. С помощта на пожарникари потърпевшият е изваден от руините.
Според първичните данни, той е паднал от стълбище, до момента в който е изкъртвал с машина част от него. След случая мъжът е бил откаран с Спешния бранш на лечебното заведение. Първоначално е бил в травматичен потрес, с рана на главата, само че в схващане. След като му е изработен обширен обзор обаче, лекарите са открили, че е поел удара от рухването с главата и гръдния панер.
Няколко месеца след случаят, компанията наета за срутване на постройката - „ Астра билдинг груп “ ЕООД, е получила наказателно разпореждане за осъществено съществено нарушаване по Кодекса на труда. Оказало се, че потърпевшият, а и освен той, е без трудов контракт. Заради това нарушение сдружението е глобено с 1500 лв..
Недоволни от санкцията „ Астра билдинг груп “ ЕООД са подали тъжба за анулация до Районен съд, който удостовери пръсъдата, а тази седмица със същото решение е излязъл в Административният съд.
По време на делото са били разпитани доста очевидци, част от които служащи на обекта. Един от тях е разказал, че бригадата им била от осем-девет души. Задачата им била обвързвана със срутване на постройката, преместване на тухлите и дървения материал. Те нямали трудови контракти, само че имали увещание от бригарира, че такива ще бъдат подписани. Нещо повече – изпратили фотоси на персоналните си карти на въпросното лице по вайбър. Този човек им поставял съответни задания и следял работата им.
Имали ръкавици, жилетки, само че не работели с машини, крики и лопати.
Заплащането се правило от шефовете постоянно, само че не знаел името на този началник. Уговорката била да получават по 50 лв. дневно, като работното време било от 8:00 до 17:00 часа, от понеделник до петък.
На седмият ден от започване на работа на строителния обект станал случай, при който едно от момчетата паднало от дребна бетонна скара. 32-годишният бил от тяхната група, и той без контракт.
Разпитан бил и техническият началник в „ Астра билдинг груп “ ЕООД, който от две години е част от компанията. Той не е бил на обекта по време на случая, а за него научил от бригадира. Ръководителят бил безапелационен, че нямало хора без контракти, които да работят за сдружението. Имало обаче и 5-6 индивида, които идвали на обекта и събирали остарели дърва, греди и строителни боклуци. Точно подобен бил и потърпевшият служащ.
В последна сметка още служащи и очевидци разказали, че затиснатият 32-годишен е работил за компанията. На мястото на случая е бил чиновник на Инспекцията по труда, който е установил, че намиращите се в постройката мъже нямат контракти.
Източник: trafficnews.bg
КОМЕНТАРИ