Вярно е, че има мъже, които са неверни на партньорите

Вярно е, че има мъже, които са погрешни на сътрудниците си, само че това не е тъй като " мъжете са женкари ". Неверността е проблем на самостоятелно равнище, а не на групово равнище. Трябва да се схваща, че неверността може да бъде присъща както на мъжете, по този начин и на дамите.

Важно е да се забележи, че неверността не е здравословна или естествена част от една здрава връзка. Тя може да провокира доста проблеми и да наруши доверието сред сътрудниците. Не би трябвало да се приема като наложителност или като нещо, което е " в гените " на мъжете.

Вместо да упрекваме мъжете като група, би трябвало да се съсредоточим върху аргументите за неверността. Това може да бъде обвързвано с персонални проблеми, като липса на самоуважение, проблеми с връзката, липса на фамилиарност, несъответственост на полезностите и други фактори. Решението не е да одобряваме стандарти, а да се ангажираме с построяването на здрави и дълготрайни връзки, където взаимното доверие и почитание са от първостепенно значение.

Мъжете, както и дамите, могат да изневерят по разнообразни аргументи. Някои от главните аргументи, заради които мъжете изневеряват, могат да включват:

Липса на връзка и фамилиарност във връзката - когато мъжът не получава това, от което се нуждае в една връзка, той може да потърси това на открито.

Липса на почитание и самопризнание - мъжът може да изневери, в случай че не получава задоволително почитание и самопризнание от колегата си.

Съвместимост на полезностите - в случай че мъжът и сътрудникът му имат разнообразни полезности и упования от една връзка, това може да докара до невярност.

Липса на самоуважение - в случай че мъжът има проблеми със самоуважението си, той може да изневери, с цел да се почувства по-желан и мечтан от други хора.

Неудовлетвореност със половия живот - в случай че мъжът не е удовлетворен от половия живот във връзката си, той може да търси това на открито.

Влияние на близките - някои мъже може да бъдат повлияни от другари или сътрудници, които ги предизвикват да изневерят.

Важно е да се означи, че изневерата не е естествена или допустима част от една здрава връзка. Тя може да докара до съществени проблеми и нарушение на доверието сред сътрудниците. Ако имате проблеми във вашата връзка, е значимо да се ангажирате с работата им и да търсите помощ от експерти, а не да потърсите разтуха в изневерата.