Pro Събира - Новини

... обучение, работа в екипа на банката и мотивиращи стимули за избраните за участие и техните персонални ментори – висококвалифицирани специалисти от технологичните звена в банката.

... относно програмата Fibank High Tech Pro са на разположение експертите от дирекция "Управление на човешкия капитал" на банката, на телефон: (02) 9-100-100 и e-mail: .

... относно програмата Fibank High Tech Pro са на разположение експертите от дирекция „Управление на човешкия капитал“ на банката, на телефон: (02) 9-100-100 и e-mail: .

... относно програмата Fibank High Tech Pro са на разположение експертите от дирекция „Управление на човешкия капитал“ на банката, на телефон: (02) 9-100-100 и e-mail: .

... относно програмата Fibank High Tech Pro са на разположение експертите от дирекция „Управление на човешкия капитал“ на банката, на телефон: (02) 9-100-100 и e-mail: .

... относно програмата Fibank High Tech Pro са на разположение експертите от дирекция „Управление на човешкия капитал“ на банката, на телефон: (02) 9-100-100 и e-mail: .

... Pro са на разположение експертите от дирекция „Управление на човешкия капитал“ на банката, на телефон: (02) 9-100-100 и e-mail: [email protected] (в материала има продуктово позициониране)

... относно програмата Fibank High Tech Pro са на разположение експертите от дирекция "Управление на човешкия капитал" на банката, на телефон: (02) 9-100-100 и e-mail: [email protected].

... относно програмата Fibank High Tech Pro са на разположение експертите от дирекция „Управление на човешкия капитал“ на банката, на телефон: (02) 9-100-100 и e-mail: . 

... както и други допълнителни стимули и предложение за постоянна работа при успешно преминаване през програмата с висок личен резултат. Желаещите да се включат във Fibank High Tech

... са на разположение експертите от дирекция „Управление на човешкия капитал“ на банката, на телефон: (02) 9-100-100 и e-mail: Включете JavaScript, за да видите защитеното съдържание../БГНЕС

... за успешно преминаване през различните етапи, както и други допълнителни стимули и предложение за постоянна работа при успешно преминаване през програмата с висок личен резултат.