Шефа Извънработно - Новини

... и образно казано от нищото, бяха въведени с минимални консултации относно практическото им действие и оставиха малко време на работодателите да се подготвят“, заяви групата. 

... 19 000 австралийски долара. Австралия разрешава на работещите да не вдигат на шефа си в извънработно време Предвиждат се глоби за работодатели, които нарушават правилото

... си в извънработно време е необосновано в зависимост от ролята му, от причината за контакта и начина, по който е осъществен, наред с други фактори.

... си в извънработно време е необосновано в зависимост от ролята му, от причината за контакта и начина, по който е осъществен, наред с други фактори.

... си в извънработно време е необосновано в зависимост от ролята му, от причината за контакта и начина, по който е осъществен, наред с други фактори.

... е пазил предписаните му правила и норми за здравословни и безопасни условия на труд, записаха депутатите.За още интересни новини, интервюта, анализи и коментари харесайте !

... трудовата злополука, като е допуснал груба небрежност или не е пазил предписаните му правила и норми за здравословни и безопасни условия на труд, записаха депутатите.

... трудовата злополука, като е допуснал груба небрежност или не е пазил предписаните му правила и норми за здравословни и безопасни условия на труд, записаха депутатите.

... ПП-ДБ предлага промяната на мястото на работа за срок до 6 месеца при работа от разстояние да не се смята за изменение на трудовото отношение.

... се равнява на над 92 милиарда австралийски долара (60,13 милиарда долара) неизплатени заплати за цялата икономика. "Това време е твое. Не на твоя шеф", подчерта той.

... на над 92 милиарда австралийски долара (60,13 милиарда долара) неизплатени заплати за цялата икономика. "Това време е твое. Не на твоя шеф", подчерта той. Последвайте канала на

... се равнява на над 92 милиарда австралийски долара (60,13 милиарда долара) неизплатени заплати за цялата икономика. "Това време е твое. Не на твоя шеф", подчерта той.

... и да се страхува от последиците. Когато автоматизирано се вземат решения за труда на работещите от разстояние, това ще подлежи на човешки контрол", посочи Микова.

... инструменти и рисковете, свързани с прекомерната връзка. Новите права на служителите трябваше да влязат в сила от началото на годината, но бяха отложени за 1 април.

... работниците да не участват в телефонни обаждания, размяна на електронни писма и друга цифрова комуникация, извън работното време. Това включва празници и други видове отпуск.