... на екипа си как тяхната работа допринася за постигането ѝ. Когато служителите разбират въздействието на усилията си, е по-вероятно да се почувстват ангажирани и мотивирани.
... на екипа си как тяхната работа допринася за постигането ѝ. Когато служителите разбират въздействието на усилията си, е по-вероятно да се почувстват ангажирани и мотивирани.