... да не са подходящи за техния набор от умения, опит или очаквана заплата. Напредването на служителите в компанията също е по-трудно, когато текучеството е ниско.
... да не са подходящи за техния набор от умения, опит или очаквана заплата. Напредването на служителите в компанията също е по-трудно, когато текучеството е ниско.