Пазарът на труда се възстановява до нивата от преди пандемията
Заетите нарастват до 3 150 хиляди души през 2022 година, което съставлява към 54.2% от популацията на възраст над 15 години Безработицата спада до 4.3% и приближава рекордно ниското равнище от 2019 година С годините по-възрастните имат все по-голяма тежест в работната сила
През 2022 година пазарът на труда се възвръща до равнищата си от преди пандемията след преживения коронавирус потрес две години по-рано. Безработицата спада до 4.3% и приближава рекордно ниското равнище от 2019 година, демонстрират данни на Национален статистически институт. Заетостта също е в най-хубавата си форма за последните две десетилетия. Числата изясняват за какво в последно време на работодателите им е все по-трудно да намират чиновници, а възнагражденията порастват с рекордни темпове.
Заетите нарастват до 3 150 хиляди души през 2022 година, което съставлява към 54.2% от популацията на възраст над 15 години Безработицата спада до 4.3% и приближава рекордно ниското равнище от 2019 година С годините по-възрастните имат все по-голяма тежест в работната мощ
През 2022 година пазарът на труда се възвръща до равнищата си от преди пандемията след преживения коронавирус потрес две години по-рано. Безработицата спада до 4.3% и приближава рекордно ниското равнище от 2019 година, демонстрират данни на Национален статистически институт. Заетостта също е в най-хубавата си форма за последните две десетилетия. Числата изясняват за какво в последно време на работодателите им е все по-трудно да намират чиновници, а възнагражденията порастват с рекордни темпове.
Макар индикаторите на пръв взор да чертаят позитивна наклонност, под повърхността личат структурните проблеми с човешкия капитал. Като брой хора заетите са по-малко, в сравнение с през 2019 година, а търсещите работа също понижават. Така изцяло работната мощ се свива, само че това не е за сметка на прилив към неактивните, а по-скоро е разследване на продължаващ спад на популацията. Общата наклонност пък е, че с годините по-възрастните имат все по-голяма тежест в работната мощ. За последните две десетилетия делът на работещите на възраст под 35 години понижава от близо една трета при започване на века до малко над 23% предходната година. Междувременно делът на работещите на над 55-годишна възраст за същия интервал нараства с към 10 прочие пункта.
Реклама
През предходната година по отношение на 2021 година позитивните развития на пазара на труда са както в проценти, по този начин и в действително изражение. Търсещите работа са към 140 хиляди души, което с 30 хиляди по-малко спрямо миналата година. Заетите пък нарастват до 3 150 хиляди души, което съставлява към 54.2% от популацията на възраст над 15 години (колкото през 2019 година и е най-високия дял за последните най-малко 20 години). При заетите в трудоспособна възраст (15-64 г.) този дял също е рекорден и възлиза на 70.4%. Развитието през последната година отразява икономическото възобновяване след пандемията. Коронавирусът донесе трус на пазара на труда, който значително беше омекотен от ограниченията за опазване на работните места като 60 на 40. Безработицата продължи леко да нараства през 2021 година, само че даже тогава остана под равнищата от която и да е от годините преди 2018 година
Разбивката по групи съгласно образованието демонстрира, че както нормално най-ниска е безработицата при хората с висше и приблизително обучение, като делът на търсещите работа при тях спада през 2022 година Сред хората с начално или по-ниско обучение обаче 25% са безработни, а делът даже нараства през последната година.
Реклама
Отвъд динамичността, дължаща се най-много на по-силната икономическа интензивност (българският Брутният вътрешен продукт регистрира ), дълготрайните трендове не са толкоз позитивни. Спрямо 2019 година, когато процентово безработицата и заетостта са на сходни равнища, работната мощ се свива с 85 хиляди души, което е почти колкото популацията на регионален град като Плевен да вземем за пример. Парадоксално обаче хората отвън работната мощ също са намалели - с към 68 хиляди души за последните 3 години. Това не е изненада поради резултатите от преброяването през 2021 година, които демонстрираха, че за 10 години популацията се е стопило с над 844 хиляди души. Ако наклонността се резервира, прогнозите са, че работната мощ ще намалее с към една трета до 2070 година, а неналичието на фрагменти от ден на ден ще затруднява бизнес интензивността и привличането и на задгранични вложения в страната.
Свързани публикации Рано е за апокалипсис за работните места поради AI 19 март 2023, 13:17 Икономика на старостта 10 март 2023, 06:53 България е с максимален дял на сивата стопанска система в Европейски Съюз 6 март 2023, 06:20 Безработицата остава на рекордно ниски равнища – под 4% към края на 2022 година 19 февруари 2023, 12:00
През 2022 година пазарът на труда се възвръща до равнищата си от преди пандемията след преживения коронавирус потрес две години по-рано. Безработицата спада до 4.3% и приближава рекордно ниското равнище от 2019 година, демонстрират данни на Национален статистически институт. Заетостта също е в най-хубавата си форма за последните две десетилетия. Числата изясняват за какво в последно време на работодателите им е все по-трудно да намират чиновници, а възнагражденията порастват с рекордни темпове.
Заетите нарастват до 3 150 хиляди души през 2022 година, което съставлява към 54.2% от популацията на възраст над 15 години Безработицата спада до 4.3% и приближава рекордно ниското равнище от 2019 година С годините по-възрастните имат все по-голяма тежест в работната мощ
През 2022 година пазарът на труда се възвръща до равнищата си от преди пандемията след преживения коронавирус потрес две години по-рано. Безработицата спада до 4.3% и приближава рекордно ниското равнище от 2019 година, демонстрират данни на Национален статистически институт. Заетостта също е в най-хубавата си форма за последните две десетилетия. Числата изясняват за какво в последно време на работодателите им е все по-трудно да намират чиновници, а възнагражденията порастват с рекордни темпове.
Макар индикаторите на пръв взор да чертаят позитивна наклонност, под повърхността личат структурните проблеми с човешкия капитал. Като брой хора заетите са по-малко, в сравнение с през 2019 година, а търсещите работа също понижават. Така изцяло работната мощ се свива, само че това не е за сметка на прилив към неактивните, а по-скоро е разследване на продължаващ спад на популацията. Общата наклонност пък е, че с годините по-възрастните имат все по-голяма тежест в работната мощ. За последните две десетилетия делът на работещите на възраст под 35 години понижава от близо една трета при започване на века до малко над 23% предходната година. Междувременно делът на работещите на над 55-годишна възраст за същия интервал нараства с към 10 прочие пункта.
Реклама
През предходната година по отношение на 2021 година позитивните развития на пазара на труда са както в проценти, по този начин и в действително изражение. Търсещите работа са към 140 хиляди души, което с 30 хиляди по-малко спрямо миналата година. Заетите пък нарастват до 3 150 хиляди души, което съставлява към 54.2% от популацията на възраст над 15 години (колкото през 2019 година и е най-високия дял за последните най-малко 20 години). При заетите в трудоспособна възраст (15-64 г.) този дял също е рекорден и възлиза на 70.4%. Развитието през последната година отразява икономическото възобновяване след пандемията. Коронавирусът донесе трус на пазара на труда, който значително беше омекотен от ограниченията за опазване на работните места като 60 на 40. Безработицата продължи леко да нараства през 2021 година, само че даже тогава остана под равнищата от която и да е от годините преди 2018 година
Разбивката по групи съгласно образованието демонстрира, че както нормално най-ниска е безработицата при хората с висше и приблизително обучение, като делът на търсещите работа при тях спада през 2022 година Сред хората с начално или по-ниско обучение обаче 25% са безработни, а делът даже нараства през последната година.
Реклама
Отвъд динамичността, дължаща се най-много на по-силната икономическа интензивност (българският Брутният вътрешен продукт регистрира ), дълготрайните трендове не са толкоз позитивни. Спрямо 2019 година, когато процентово безработицата и заетостта са на сходни равнища, работната мощ се свива с 85 хиляди души, което е почти колкото популацията на регионален град като Плевен да вземем за пример. Парадоксално обаче хората отвън работната мощ също са намалели - с към 68 хиляди души за последните 3 години. Това не е изненада поради резултатите от преброяването през 2021 година, които демонстрираха, че за 10 години популацията се е стопило с над 844 хиляди души. Ако наклонността се резервира, прогнозите са, че работната мощ ще намалее с към една трета до 2070 година, а неналичието на фрагменти от ден на ден ще затруднява бизнес интензивността и привличането и на задгранични вложения в страната.
Свързани публикации Рано е за апокалипсис за работните места поради AI 19 март 2023, 13:17 Икономика на старостта 10 март 2023, 06:53 България е с максимален дял на сивата стопанска система в Европейски Съюз 6 март 2023, 06:20 Безработицата остава на рекордно ниски равнища – под 4% към края на 2022 година 19 февруари 2023, 12:00
Източник: capital.bg
КОМЕНТАРИ