Програма за дарителство на служителите във VIVACOM с четвърто поредно признание
За четвърти следващ път VIVACOM получи самопризнание за своята стратегия за дарителство по ведомост VIVA Help.
Инициативата, в която чиновниците вършат ежемесечно подаяние във фонд за лекуване на свои сътрудници и техните деца, беше отличена с грамота на годишната среща на Фондация BCause, Българска асоциация за ръководство на хора и Българско сдружение за връзки с обществеността. Мотото на самодейността е „ Отговорна компания – виновни чиновници “.
Програмата VIVA Help е основана в края на май 2015 година в помощ на чиновници с тежки болести. Със събраните средства безплатно се подкрепят работещите във VIVACOM и техните деца, когато разноските им не се покриват от Здравната каса или от спомагателните здравни застраховки.
Към 2018 година над 2000 чиновници подаряват в интерес на сътрудниците си. Така с помощта на приноса на всеки искащ да се включи, чиновниците в компанията могат да разчитат, че ще получат навременно подпомагане при здравословен проблем.
Инициативата, в която чиновниците вършат ежемесечно подаяние във фонд за лекуване на свои сътрудници и техните деца, беше отличена с грамота на годишната среща на Фондация BCause, Българска асоциация за ръководство на хора и Българско сдружение за връзки с обществеността. Мотото на самодейността е „ Отговорна компания – виновни чиновници “.
Програмата VIVA Help е основана в края на май 2015 година в помощ на чиновници с тежки болести. Със събраните средства безплатно се подкрепят работещите във VIVACOM и техните деца, когато разноските им не се покриват от Здравната каса или от спомагателните здравни застраховки.
Към 2018 година над 2000 чиновници подаряват в интерес на сътрудниците си. Така с помощта на приноса на всеки искащ да се включи, чиновниците в компанията могат да разчитат, че ще получат навременно подпомагане при здравословен проблем.
Източник: offnews.bg
КОМЕНТАРИ