Всеки трети работодател вече предлага хоум офис
Всеки трети шеф към този момент предлага хоум офис, като близо 60% от работодателите ще наемат нови чиновници, само че единствено 1% ще уголемяват офис площите си, демонстрират данните от изследване измежду бизнеса. Държавата и бизнесмените ще пишат нова законова уредба за работещите хоум офис.
Близо 1/3 от работодателите пък дават на чиновниците си безграничен достъп до офиса, само че и не слагат условие за непрекъснато наличие. Над 10% от обявите за работа в страната пък са за напълно хоум офис претовареност. счита се, че това е резултат от времето, прекарано в изискванията на пандемия, което е послужило като катализатор на процеса по промяна на трудовите привички както на работодателите, по този начин и на чиновниците. По разнообразни данни, от интервала 2016-2019 година, под 5% от работодателите са предложили опция за работа от вкъщи, до момента в който сега този дял е близо 7 пъти по-голям.
Най-голям % от работещите у дома са от компаниите в областта на осведомителните технологии. Въпреки това, доста други сектори също се преориентират към цялостен или непълен модел на работа от разстояние. Неочаквано за мнозина - даже редица държавни администрации и структури след пандемията са минали към хибриден модел. Сред тях са бек офис експертите (тези, които не работят с клиенти, компании или граждани) в Национална агенция за приходите, Министерство на здравеопазването и няколко други огромни организации.
Близо 1/3 от работодателите пък дават на чиновниците си безграничен достъп до офиса, само че и не слагат условие за непрекъснато наличие. Над 10% от обявите за работа в страната пък са за напълно хоум офис претовареност. счита се, че това е резултат от времето, прекарано в изискванията на пандемия, което е послужило като катализатор на процеса по промяна на трудовите привички както на работодателите, по този начин и на чиновниците. По разнообразни данни, от интервала 2016-2019 година, под 5% от работодателите са предложили опция за работа от вкъщи, до момента в който сега този дял е близо 7 пъти по-голям.
Най-голям % от работещите у дома са от компаниите в областта на осведомителните технологии. Въпреки това, доста други сектори също се преориентират към цялостен или непълен модел на работа от разстояние. Неочаквано за мнозина - даже редица държавни администрации и структури след пандемията са минали към хибриден модел. Сред тях са бек офис експертите (тези, които не работят с клиенти, компании или граждани) в Национална агенция за приходите, Министерство на здравеопазването и няколко други огромни организации.
Източник: tribune.bg
КОМЕНТАРИ




