Проучване: Все по-малко работодатели у нас дават 13-та заплата в края на годината
Все по-малко работодатели у нас дават 13-та заплата в края на годината. Това демонстрира изследване на една от огромните HR компании, извършено измежду 300 компании в България.
Под 50% от фирмите ще зарадват чиновниците си с коледни събития и бонуси. Размерът на бонусите варира съгласно другите браншове, съобщи bTV.
В индустриалната промишленост ще е сред 200 и 750 лева към месечното заплащане, както и под формата на подаръчен ваучер или ваучер за храна.
В комерсиалния бранш бонусите са по-щедри и ще са в размер сред половин и една заплата.
Работата на Магдалена изисква добра връзка с сътрудниците ѝ от всички звена. Затова вижда плюс във обстоятелството, че работодателят е провел коледен тиймбилдинг.
„ Беше отвън София, отидохме на друго място, на което имахме опция да прекараме повече свободно време с сътрудниците си. За мен беше значимо да ги видя и да имаме споделени моменти тъкмо в едно препдразнично въодушевление ”, споделя тя.
В компанията работят над 60 души. Поощренията за празниците са определени след допитване до чиновниците и съгласно трендовете на пазара, изясняват от отдел „ Човешки запаси “.
„ Ние сме подготвили коледен бонус за всеки чиновник, също по този начин коледен бонус за подарък за дете в фамилията и настрана имаме подаръчни ваучери, с които служителят самичък да може да избере своя подарък “, споделя Косара Иванова-Крендева.
В България всяка втора компания планува нещо за чиновниците по Коледа, демонстрира изследването на интернационална HR компания.
В множеството случаи се провеждат коледни празненства, постоянно се изплащат и пари в по-малък от заплатата размер. Спад при поощренията се следи в аутсорсинга и IT бранша.
„ В предишни години бяхме очевидци на по-щедри коледни дарове, по-високи хонорари като 13-та заплата, даже повече от една заплата. Дори проведени събития отвън България за целия екип на дадена IT компания, до момента в който в този момент виждаме по-обрани разновидности за празнуване “, споделя Надежда Василева, изпълнителен шеф на интернационална компания за HR решения.
За Коледа някои от фирмите пък провеждат и събития, с които предизвикват доброволчеството измежду чиновниците за разнообразни дела.
Под 50% от фирмите ще зарадват чиновниците си с коледни събития и бонуси. Размерът на бонусите варира съгласно другите браншове, съобщи bTV.
В индустриалната промишленост ще е сред 200 и 750 лева към месечното заплащане, както и под формата на подаръчен ваучер или ваучер за храна.
В комерсиалния бранш бонусите са по-щедри и ще са в размер сред половин и една заплата.
Работата на Магдалена изисква добра връзка с сътрудниците ѝ от всички звена. Затова вижда плюс във обстоятелството, че работодателят е провел коледен тиймбилдинг.
„ Беше отвън София, отидохме на друго място, на което имахме опция да прекараме повече свободно време с сътрудниците си. За мен беше значимо да ги видя и да имаме споделени моменти тъкмо в едно препдразнично въодушевление ”, споделя тя.
В компанията работят над 60 души. Поощренията за празниците са определени след допитване до чиновниците и съгласно трендовете на пазара, изясняват от отдел „ Човешки запаси “.
„ Ние сме подготвили коледен бонус за всеки чиновник, също по този начин коледен бонус за подарък за дете в фамилията и настрана имаме подаръчни ваучери, с които служителят самичък да може да избере своя подарък “, споделя Косара Иванова-Крендева.
В България всяка втора компания планува нещо за чиновниците по Коледа, демонстрира изследването на интернационална HR компания.
В множеството случаи се провеждат коледни празненства, постоянно се изплащат и пари в по-малък от заплатата размер. Спад при поощренията се следи в аутсорсинга и IT бранша.
„ В предишни години бяхме очевидци на по-щедри коледни дарове, по-високи хонорари като 13-та заплата, даже повече от една заплата. Дори проведени събития отвън България за целия екип на дадена IT компания, до момента в който в този момент виждаме по-обрани разновидности за празнуване “, споделя Надежда Василева, изпълнителен шеф на интернационална компания за HR решения.
За Коледа някои от фирмите пък провеждат и събития, с които предизвикват доброволчеството измежду чиновниците за разнообразни дела.
Източник: petel.bg
КОМЕНТАРИ