10 компании влизат в програмата за растеж на Endeavor – Dare2Scale 2024
В новата кохорта на програмата за напредък Dare2Scale на предприемаческата мрежа Endeavor ще влязат 10 компании. Програмата се осъществя за шеста поредна година с главен сътрудник Пощенска банка, с поддръжката на Изпълнителната организация за поощряване на дребните и междинните предприятия (ИАНМСП), Европейската банка за възобновяване и развиване (EBRD), Фондация „ Америка за България “, както и с финансов сътрудник SeedBlink. Медийни сътрудници на Dare2Scale 2024 са Forbes Bulgaria, Bloomberg TV Bulgaria и Digitalk.
Избраните компании минаха през двуетапен развой, в който бяха интервюирани от ментори, борда на Endeavor, мениджъри на Пощенска банка, EBRD и Seedblink. Основните въпроси бяха свързани със тактиката им за напредък, бизнес модела и капацитета за водачество. Селектираните компании са показани от 17 създатели. Квотата за организация, разрастваща своята активност в интерес на обществото/НПО, беше запълнена от Тийноватор, която интензивно поддържа младежкото предприемачество в страната.
Тазгодишното издание се характеризира с многообразие от показани промишлености – технологии в опазването на здравето, в недвижимите парцели, логистиката, финансови технологии, здраве и хубост и други. Значителна част от участниците показват, че набирането на капитал е измежду главните им цели в идващите 6-12 месеца. Трите най-често срещани целта измежду кохортата са точно набирането на капитал, ръководство на организацията и излизане на непознати пазари – като измежду целевите страни най-често са тези от западните Балкани. Всички тези области, както и други основни за развиването на всеки скалиращ бизнес, ще бъдат разисквани по време на профилираните образования в програмата.
Програмата за напредък Dare2Scale ще започва през месец септември и ще приключи през декември с Demo Day. Всяка компания ще има достъп до локалната менторска мрежа на Endeavor, чиито ментори ще подкрепят създателите със своята предприемаческа експертиза. Освен тях, старши съдружници и шефове от консултантската компания PwC България за трета година ще работят самостоятелно с всички участници. Те ще организират регулярни наставнически срещи, като посредством богатия си опит и експертиза ще оказват помощ на бизнесмените в превъзмогването на основни провокации и развиването на опциите в техния бизнес. Участниците ще могат да се включат и в мрежови събития, по време на които да се срещнат и да обменят опит с главните фигури в предприемаческата екосистема.
Момчил Василев, изпълнителен шеф на Ендевър България:
„ Dare2Scale се утвърди като мощна школа за сполучливи бизнесмени, които освен се развиват интензивно, само че и с наша поддръжка не престават своето развиване като част от другите ни стратегии където имат достъп до запаси от районната ни и световната мрежа. За последните шест години изградихме огромна и дейна общественост от над 100 бизнесмени, минали през Dare2Scale, които ще продължим да поддържаме посредством новата ни стратегия Alumni+. В идните месеци ще разтеглим тази вдъхновяваща общественост, като стартираме Dare2Scale в Западните Балкани със Северна Македония, Косово и Албания. По-късно през 2024 година планираме да стъпим и в останалите страни от района, като част от нашите старания да изградим мощна и единна инфраструктура за поддръжка на предприемачеството. Ние имаме вяра, че съдействието и шерването на познания са ключът към резистентен напредък и промяна на стопанските системи в района “.
Петя Димитрова, основен изпълнителен шеф и ръководител на УС на Пощенска банка:
„ Селекцията на фирмите е един от най-интригуващите стадии от програмата, тъй като това е моментът, в който разбираме какъв брой впечатляващ е капацитетът на младите бизнесмени, с които следва да работим. Приветстваме всички участници, които желаят да надградят своето равнище и ги окуражаваме да бъдат дейни, със мощни позиции по всички тематики и предмети в процеса на образование. Предприемаческата екосистема у нас има не просто потребност, а действителна нужда от младия възторг и свежата сила на техните упоритости за напредък. Като одобрен наставник и сътрудник, ние подаваме ръка с намерено предпочитание да влагаме своята експертиза в техните бъдещи тактики, с които да покорят нови върхове. Вярваме, че с новаторския си метод програмата за напредък Dare2Scale ще добави стойност към техните бизнес хрумвания и ще бъде част от матрицата на триумфа, който ги чака “.
Кратко показване на селектираните компании в Dare to Scale 2024:
Blueberry – дава водещи решения в региона на киберсигурността и машинното образование, в това число AI за IoT системи и изцяло софтуерно създаване. Те дават цялостно вграждане и инсталиране на архитектурата на системата и оферират съвещания по киберсигурност, внедряване и поддръжка на сертификации. Техният R&D потенциал поддържа планове „ white label “, помагайки на локални стартъпи да реализират задачите си.
Concrene – лицензира своето IP на сътрудници, които ползват графен в бетонни артикули и строителни планове, работейки с световни производители на графен. Партньорите купуват графен непосредствено от производителя и заплащат на Concrene патентова такса за използването на пълномощията на техния лиценз за всеки пространствен метър бетон с графенова добавка.
Coshera – автоматизира основаването на поръчки посредством потребление на авансово заложени минимални количества за всяка стока, като прави поръчки автоматизирано, когато сериозният най-малък предел на количеството е доближат. Клиентите могат да изберат сред автоматизирано поръчване, оферти за поръчки или вести и да се насладят на сигурни, нощни доставки посредством електрическия флот на Coshera.
Epix AI – комбинира епигенетика и AI, тяхната платформа мери биологичната възраст и риска от свързани с възрастта болести, употребявайки данни от носими устройства и геолокация за оценка на дневните темпове на стареене. Мисията на компанията е да демократизират превантивната грижа, позволявайки на всички хора да живеят по-дълго и здравословно.
finbryte – специализира в основаването на надеждни решения за ипотечната промишленост, най-много техният водещ артикул, изцяло „ white-label “ решение. Проектирано да улесни процеса на заеми, то обслужва както кредитни чиновници, по този начин и заемополучатели, предоставяйки скъпи разбори и поддръжка на цифров маркетинг. Мисия на finbryte е да усъвършенства ипотечния бизнес с ефикасни цифрови принадлежности, опростявайки процесите и намалявайки разноските.
Several Clouds – специализира в модернизирането на наследени системи и миграции към облака, подкрепени от сертифицирани архитекти на AWS и Microsoft. Техните услуги включват облачно приемане, образование, създаване на сигурни среди и използване на DevOps и DevSecOps практики. Several Clouds оказва помощ на бизнесите да одобряват тези практики за световно внедряване, нараснала еластичност и сигурни среди.
Shoot the Pimple – артикул за лекуване на акне. Мисията на компанията е да помогне на милиони хора, страдащи от акне, да имат чиста кожа и да покачат увереността си. Продуктът прикрива и отстрани пъпките в границите на 1-3 дни, употребявайки примес от цинков оксид, ниацинамид, каолин, ментово масло и Sepicontrol A5.
Teenovator – 8-месечна стратегия, предопределена за възпитаници от 10-ти и 11-ти клас, съсредоточена върху развиването на меки умения и насочването им през процеса на основаване на първия си стартъп. Програмата употребява силата на наставничеството, като свързва двама наставници с всеки екип от 10 възпитаници и следва особено квалифициран образователен проект, валидиран от АУБГ. Приблизително 300 стартъп плана са показани от учениците на панел от вложители.
VEDA – счетоводна услуга, отдадена на подпомагането на софтуерни създатели в техния бизнес път от начална концепция до MVP и придобиване на статут на еднорог. Освен обичайните счетоводни и пейрол услуги както в България, по този начин и във Англия, VEDA предлага експертна правна, CFO и HR поддръжка. В допълнение, през последните години, VEDA влиза и в ролята на вложител.
Vola Software – новаторска организация за уеб и мобилен програмен продукт, профилирана в доставянето на цялостни софтуерни решения, обслужваща софтуерните потребности на клиенти по целия свят. Компанията се концентрира върху новаторски услуги като продължаващо инженерство и изкуствен интелект, непрекъснато разработвайки най-съвременни решения. Базирани във Враца, Vola има и обществена идея – да помогне на младите експерти да намерят работа в IT бранша в района.
Избраните компании минаха през двуетапен развой, в който бяха интервюирани от ментори, борда на Endeavor, мениджъри на Пощенска банка, EBRD и Seedblink. Основните въпроси бяха свързани със тактиката им за напредък, бизнес модела и капацитета за водачество. Селектираните компании са показани от 17 създатели. Квотата за организация, разрастваща своята активност в интерес на обществото/НПО, беше запълнена от Тийноватор, която интензивно поддържа младежкото предприемачество в страната.
Тазгодишното издание се характеризира с многообразие от показани промишлености – технологии в опазването на здравето, в недвижимите парцели, логистиката, финансови технологии, здраве и хубост и други. Значителна част от участниците показват, че набирането на капитал е измежду главните им цели в идващите 6-12 месеца. Трите най-често срещани целта измежду кохортата са точно набирането на капитал, ръководство на организацията и излизане на непознати пазари – като измежду целевите страни най-често са тези от западните Балкани. Всички тези области, както и други основни за развиването на всеки скалиращ бизнес, ще бъдат разисквани по време на профилираните образования в програмата.
Програмата за напредък Dare2Scale ще започва през месец септември и ще приключи през декември с Demo Day. Всяка компания ще има достъп до локалната менторска мрежа на Endeavor, чиито ментори ще подкрепят създателите със своята предприемаческа експертиза. Освен тях, старши съдружници и шефове от консултантската компания PwC България за трета година ще работят самостоятелно с всички участници. Те ще организират регулярни наставнически срещи, като посредством богатия си опит и експертиза ще оказват помощ на бизнесмените в превъзмогването на основни провокации и развиването на опциите в техния бизнес. Участниците ще могат да се включат и в мрежови събития, по време на които да се срещнат и да обменят опит с главните фигури в предприемаческата екосистема.
Момчил Василев, изпълнителен шеф на Ендевър България:
„ Dare2Scale се утвърди като мощна школа за сполучливи бизнесмени, които освен се развиват интензивно, само че и с наша поддръжка не престават своето развиване като част от другите ни стратегии където имат достъп до запаси от районната ни и световната мрежа. За последните шест години изградихме огромна и дейна общественост от над 100 бизнесмени, минали през Dare2Scale, които ще продължим да поддържаме посредством новата ни стратегия Alumni+. В идните месеци ще разтеглим тази вдъхновяваща общественост, като стартираме Dare2Scale в Западните Балкани със Северна Македония, Косово и Албания. По-късно през 2024 година планираме да стъпим и в останалите страни от района, като част от нашите старания да изградим мощна и единна инфраструктура за поддръжка на предприемачеството. Ние имаме вяра, че съдействието и шерването на познания са ключът към резистентен напредък и промяна на стопанските системи в района “.
Петя Димитрова, основен изпълнителен шеф и ръководител на УС на Пощенска банка:
„ Селекцията на фирмите е един от най-интригуващите стадии от програмата, тъй като това е моментът, в който разбираме какъв брой впечатляващ е капацитетът на младите бизнесмени, с които следва да работим. Приветстваме всички участници, които желаят да надградят своето равнище и ги окуражаваме да бъдат дейни, със мощни позиции по всички тематики и предмети в процеса на образование. Предприемаческата екосистема у нас има не просто потребност, а действителна нужда от младия възторг и свежата сила на техните упоритости за напредък. Като одобрен наставник и сътрудник, ние подаваме ръка с намерено предпочитание да влагаме своята експертиза в техните бъдещи тактики, с които да покорят нови върхове. Вярваме, че с новаторския си метод програмата за напредък Dare2Scale ще добави стойност към техните бизнес хрумвания и ще бъде част от матрицата на триумфа, който ги чака “.
Кратко показване на селектираните компании в Dare to Scale 2024:
Blueberry – дава водещи решения в региона на киберсигурността и машинното образование, в това число AI за IoT системи и изцяло софтуерно създаване. Те дават цялостно вграждане и инсталиране на архитектурата на системата и оферират съвещания по киберсигурност, внедряване и поддръжка на сертификации. Техният R&D потенциал поддържа планове „ white label “, помагайки на локални стартъпи да реализират задачите си.
Concrene – лицензира своето IP на сътрудници, които ползват графен в бетонни артикули и строителни планове, работейки с световни производители на графен. Партньорите купуват графен непосредствено от производителя и заплащат на Concrene патентова такса за използването на пълномощията на техния лиценз за всеки пространствен метър бетон с графенова добавка.
Coshera – автоматизира основаването на поръчки посредством потребление на авансово заложени минимални количества за всяка стока, като прави поръчки автоматизирано, когато сериозният най-малък предел на количеството е доближат. Клиентите могат да изберат сред автоматизирано поръчване, оферти за поръчки или вести и да се насладят на сигурни, нощни доставки посредством електрическия флот на Coshera.
Epix AI – комбинира епигенетика и AI, тяхната платформа мери биологичната възраст и риска от свързани с възрастта болести, употребявайки данни от носими устройства и геолокация за оценка на дневните темпове на стареене. Мисията на компанията е да демократизират превантивната грижа, позволявайки на всички хора да живеят по-дълго и здравословно.
finbryte – специализира в основаването на надеждни решения за ипотечната промишленост, най-много техният водещ артикул, изцяло „ white-label “ решение. Проектирано да улесни процеса на заеми, то обслужва както кредитни чиновници, по този начин и заемополучатели, предоставяйки скъпи разбори и поддръжка на цифров маркетинг. Мисия на finbryte е да усъвършенства ипотечния бизнес с ефикасни цифрови принадлежности, опростявайки процесите и намалявайки разноските.
Several Clouds – специализира в модернизирането на наследени системи и миграции към облака, подкрепени от сертифицирани архитекти на AWS и Microsoft. Техните услуги включват облачно приемане, образование, създаване на сигурни среди и използване на DevOps и DevSecOps практики. Several Clouds оказва помощ на бизнесите да одобряват тези практики за световно внедряване, нараснала еластичност и сигурни среди.
Shoot the Pimple – артикул за лекуване на акне. Мисията на компанията е да помогне на милиони хора, страдащи от акне, да имат чиста кожа и да покачат увереността си. Продуктът прикрива и отстрани пъпките в границите на 1-3 дни, употребявайки примес от цинков оксид, ниацинамид, каолин, ментово масло и Sepicontrol A5.
Teenovator – 8-месечна стратегия, предопределена за възпитаници от 10-ти и 11-ти клас, съсредоточена върху развиването на меки умения и насочването им през процеса на основаване на първия си стартъп. Програмата употребява силата на наставничеството, като свързва двама наставници с всеки екип от 10 възпитаници и следва особено квалифициран образователен проект, валидиран от АУБГ. Приблизително 300 стартъп плана са показани от учениците на панел от вложители.
VEDA – счетоводна услуга, отдадена на подпомагането на софтуерни създатели в техния бизнес път от начална концепция до MVP и придобиване на статут на еднорог. Освен обичайните счетоводни и пейрол услуги както в България, по този начин и във Англия, VEDA предлага експертна правна, CFO и HR поддръжка. В допълнение, през последните години, VEDA влиза и в ролята на вложител.
Vola Software – новаторска организация за уеб и мобилен програмен продукт, профилирана в доставянето на цялостни софтуерни решения, обслужваща софтуерните потребности на клиенти по целия свят. Компанията се концентрира върху новаторски услуги като продължаващо инженерство и изкуствен интелект, непрекъснато разработвайки най-съвременни решения. Базирани във Враца, Vola има и обществена идея – да помогне на младите експерти да намерят работа в IT бранша в района.
Източник: economic.bg
КОМЕНТАРИ