Интелектуалната арогантност: Лош навик, който може да ви струва скъпо
Уорън Бъфет е прочут както със препоръките си за вложения и борсови транзакции, по този начин и житейските си мъдрости, които от време на време са още по-полезни, стига да ги приложите.
Един от класическите му препоръки може да бъде взет като добра насочна точка. Той счита, че отстраняването на неприятните привички би трябвало да бъде приоритет за всеки човек, защото те пречат за разкриването на цялостния ни капацитет.
„ Често виждам хора, при които се следят тези модели на саморазрушително държание. Те са попаднали в клопката им и не могат да се измъкнат “, споделя Бъфет.
Той също по този начин постоянно цитира думите на британският мъдрец Бъртранд Ръсел, който споделя: „ Оковите на навика са прекомерно леки, с цел да бъдат усетени, до момента в който не станат прекомерно тежки, с цел да бъдат счупени “.
Лошият табиет, от който би трябвало да се оттървете
Тези думи разказват добре подлата природа на неприятните привички както в персоналния живот, по този начин и в кариерата. Те доста постоянно стават забележими, едвам откакто е прекомерно късно.
В това отношение има един неприятен табиет, на който би трябвало да обръщате особено внимание, с цел да не нанесе тежки вреди върху професионалното ви развиване в дълготраен проект. Този табиет е интелектуалната надменност. Иначе казано, потребността да демонстрирате на пред другите, че сте по умни от тях. Това е обезпечен сигурен метод да пропилеете опцията си да изградите постоянни и дълготрайни връзки с вашите сътрудници, клиенти и ръководители.
За да преборят резултата от интелектуалната надменност, най-умните хора са отворени към ученето на нови неща и не пропущат опция да попият от знанията на другите към тях. С други думи, да си интелигентен, само че не и нахален, значи да признаеш на себе си, че не знаеш всичко и да потърсиш препоръки от хора, които може да знаят повече от теб.
Защото в случай че вие сте най-умният човек в стаята, то евентуално се намирате в неверната стая.
Марсел Шуантес, създател на Leadership From the Core, за Inc.com.
Източник: Мениджър Нюз
